面经详情
匿名用户
面试了职位:测试实习
感觉靠谱
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匿名用户
软件测试工程师
未通过
面试过程:一面是技术单面,如果不会的题目还会不断的引导,去面试的人不多,一面二面在一间房间,一面的情况其他面试官也能看到。二面综合面,一次性搞定!
2 年前 发布
1
匿名用户
软件测试工程师
感觉靠谱
去了先登记基本信息; 然后做一套笔试题目(单选,多选,简述题,程序题) 单选和多选主要涉及系统,前端,语言,数据库 简述题主要是面向对象基础知识,测试基础知识,基本框架 程序题 一个写代码 一个数据库 面试官也很好,但是因为当时总监不在,自己又没有时间,二面还没有进行
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2 年前 发布
1
匿名用户
质量测试工程师
感觉靠谱
三个部门同事要招人,于是就有了3VS1的局面,第一轮就是谈一些工作专业上的东西,问你的职业规划以及跳槽原因等一系列老生常谈的事情。后面是HR的聊了些公司福利待遇以及薪酬架构。 现在等复试。感觉一般!
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
感觉没戏
面试有三个面试官,一开始主要就是自我介绍,然后问软件测试你做过什么,了解多少,因为我本身实习的时候做的就是软件测试,所以就问了实习的公司日常的测试流程,还有简历上的项目大概问了一下,没有太多技术的东西,之后就是家庭情况这些了。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
未通过
先笔试,鄙视题目都是英文的,但是可以用中文来回答,有计算机网络、c、linux的基本命令,还有一题要写测试用例,还有翻译,中译英,英译中;最后一题就是一个找bug题,怎么也想不到是一个单次写错了,这个是bug。问了测试流程、用的哪个软件进行bug管理,测试方法,测试的理论知识。关于黑盒测试的概念我按照自己通俗的话语来解释的,面试官好像非常的不赞同,当时就打断了我。
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2 年前 发布
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匿名用户
软件测试工程师
未通过
主要我不是学计算机的,一面技术面的时候,hr会根据你的简历找一些问题啊来问你(二对一),一面过了马上就二面 综合面试,就是闲聊 ,但是言多必失啊 我就是 做后hr给的结论就是 我觉得你挺适合做销售的。
2 年前 发布
匿名用户
新媒体运营专员
感觉靠谱
去了之后先填了一个职业申请表,内容就是一些个人信息,最后一条是用一款车来形容自己的性格特征。面试据说有三轮,今天是一个类似未来同事的人面的,然后是主管boss面试最后是hr谈人事方面的事情,但是今天周五主管领导开会很忙第二轮面试就拖到后面了。
2 年前 发布
1
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