面试流程:1.笔试:让你做一张卷子,上面有翻译两道题目,这个不难,还有要回复邮件的试题,整体难度不大,但英文邮件的格式肯定要会,总体来说这应该是给客服的测试内容。
2.面试:面试时是部门经理和HR一起面试的,包括自我介绍,还有就是对行业认知,还出了一道题说如果给你一个网站,怎么把东西卖出去,主要有哪三个重要的点。最后,HR也有一些问题要问你。
总体感觉HR确实比较冷淡严肃,部门经理很客气,公司环境还可以,但是没有看到工作的人的状态。...查看更多
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Q:我对于网站运营要注意的三点是:网站的维护和宣传;保证产品的质量,售后服务什么的,第一点还可以吧,后面纯粹是跟买东西结合起来了,因为他们就是电商,所以往这方面回答总没有太大的错误。