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匿名用户
面试了职位:统计员
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匿名用户
研发专员
确定通过
问了自己的课题内容,对本行业的看法等。
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Q:觉得公司网站做得怎么样
2 年前 发布
匿名用户
店铺设计师
未通过
HR板着个脸,连简历都不打印,幸亏自带简历。进去先前台添个表格,之后HR面试,没什么特别问题。
包含1个问题,1个回答
Q:没什么特别问题,自我介绍,工作经历,职业规划等等,对IT公司的了解。
2 年前 发布
匿名用户
外贸业务助理
确定通过
先是填表格,还有做性格测试 然后是英文的笔试,有涉及外贸知识和较多的函电 笔试结束后是人资经理的面试 最后是部门总监面试
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Q:自我介绍(英文),职业规划
2 年前 发布
匿名用户
英语编辑
未通过
自我介绍+无领导小组讨论+随机提问,自我介绍要求一半英语一半汉语,内容不要重复。无领导小组讨论题目是之前用过的,一笔资金两个部门怎么分配的问题。
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Q:外研社不提供户口,对此你怎么看?列举编辑应该具有的三个品质?怎么看待编辑与市场需求?
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
未通过
面试的时候,直接经理面试,因为是天津这边刚成立,大部分都是直接从北京调来的员工。面试的岗位是软件开发,针对的是与银行合作的项目,问的问题大部分是自己在软件开发方面的经历和相关知识,整个过程很轻松,经理也很nice。
包含1个问题,1个回答
Q:关于福利的问题,主要是缴纳五险一金的事,非本地员工,缴纳地方要不就是老家,要不就是无锡。
2 年前 发布
4
匿名用户
财务文员
感觉靠谱
一开始是长达一个半小时的宣讲会,HR讲得非常详细,面面俱到。面试第一轮是无领导小组,是一道排序题;第二轮是一分钟即兴演讲,根据所给的成语俗语或古诗词进行演讲;第三轮是七巧板游戏,考察各组之间团队协作能力;第四轮是一对一面谈。面试形式非常新颖,收获很大。只是时间安排在一个下午,比较紧凑。
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2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
感觉靠谱
先给你讲解薪资以及一些工作内容、公司情况。然后就是笔试。70分钟做完卷子与入职申请。
包含1个问题,1个回答
Q:逻辑判断题目很有意思。
2 年前 发布
1
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南京德邦物流股份有限公司面试经验:面试比较正规,分组面试。