1.人事是一个公司的形象代表，先从人事说起。manpower是一个女的，那女的说话斯斯文文，把职场礼仪践行得有模有样，但是行事过于主观。最开始笔试，我做完之后，让自己改，我错了三道题，这人事吞吞吐吐地讲怎么说呢，做得比较一般（ga）（此人全程川普，句尾如上，你说卷子做得一般是你的评价，不用用一个ga来引起我的共鸣，好吗？）。我错了三题，不知道进了那公司的英语老师能把那卷子做成啥样儿，全对吗，能全对吗？我一专八，进过北二外的，我不信。 2.招你来面试有可能只是HR例行完成邀面指标！我本科是翻译专业，简历上大字写得清清楚楚，但是来了人事说你不是师范专业的，我一脸懵逼，心想那我咋就被你选了呢！ 3.这毕竟是一个培训学校，你每天打交道的是即将期末考，中考，高考的学生。所以它招你的时候比较看重你本人的高考成绩，让你填你的高考总分儿，以及各科成绩，所以那种高考没考好，但后来四年努力了的人就别投了，你那点高考分儿会直接卡人事那里，那种高考分数拿得出手，混了四年大学的可以放心投，你懂我意思？写止，自行鉴别。 ...查看更多