一面 部门主管和同事面试，沟通挺愉快的，二位也很务实坦诚副主任面试，深挖简历，深度提问，就当前企业人员管理现状问了一些问题，算是有点深度难度的。沟通正常、官方。最离谱的是两轮面试完后，本来说还要主任来三面，后来又说不面了，给了一道笔试题作业（写方案，内容一看就是公司内部的烂摊子不知道怎么处理），笔试作业一交，马上就通知没有通过（所以免费从市场上白piao了一个方案呗，真有你们的）...查看更多