1、给了一份题让做，但是看了面试记录估计面了很多很多人了，看了题一般难度吧。 2、技术方面的负责人面试：主要面试技术，涉及到股票K线绘制，算法，还有一些专业的知识。 3、技术总监面试：主要提及工作强度，节奏，和一些个人技术方面的内容。