首先是人事部经理面试：请自我介绍，家庭情况，教育背景，你是通过什么方式知道我们公司的，期望薪水等等。其次是部门经理面试，他会问你一些跟工作相关的专业性的问题。最好是总经理面试，这个面试就像平常聊天一样，主要是对你的性格进行一些了解。