岗位为失效分析技术员,不过我觉得并不缺人。我觉得让我来并不是面试的,而是觉得无聊了,拉个人来打发打发时间。先是主任,我话还没说完就着急问问题,导致我听不清他在问什么,只好再问一遍,我不觉得这是好习惯。还有就是如果看过我的简历,就应该知道我对半导体工艺有大致的概念,就证明我做过功课,而不是拿我的一句话反复挑刺,这难道证明你在意细节?不不不,相反,证明你的情商很喽。我之前是干研发,面了半天,我还以为是准备让我去干研发呢?就一个技术员,搞这些东西,你就问问了不了解,相关经验如何,难道不简单?两个领导一个德性。...查看更多