首先非常感谢公司的面试邀请，给我一次展现自我的机会，那下面呢我会分享一些面试的过程、考察点以及一些感受。1、准备篇来之前也有做过一些功课，比如：1.1 看公司的官网，了解一些的基本情况（有过一次大换血）、业务产品，主要是以做小游戏为主，游戏都能在微信小程序中搜得出、玩的到。1.2 看之前小伙伴们的面经，面完后也正如近期的小伙伴们说的一样，比如： 1.2.1 面试官很有礼貌 1.2.2 根据简历的点提问 1.2.3 结合应聘者自身提一些假设问题，考察回答等等。2、面试前面试日期：2020-8-7。来到公司的第一印象，前台面门挺不错的：独特的构造、醒目的LOGO搭配简约的色彩风格显得很有科技感。不过前台并没有人坐守，接着就是HR小姐姐，给一份应聘登记表进行填写，基本常规操作，不过有一点比较有意思，会提问你是否单身、能否接受异地恋，莫非公司是要安排牵线脱单吗？哈哈3、面试过程和考察点3.1 一面：技术负责人 3.1.1 考察点概况：技术掌握情况，是否有深入原理的态度（围绕简历写的点问的比较多） 3.1.2 技能考察： 3.1.2.1 数据库方面：SQL执行流程、慢查询优化、怎么知道有没有走索引、设计数据表的注意事项、数据类型长度的作用 3.1.2.2 数据缓存层：redis用过的数据类型、怎么做队列、MongoDB掌握情况 3.1.2.3 linux：常用命令、怎么找一个文件、shell脚本的编写能力 3.1.2.4 网络协议：不同协议的应用场景 3.1.2.5 前端能力：vue掌握情况、show和if的区别、生命周期 3.1.2.6 服务环境：对docker的了解、使用程度 3.1.2.7 其他：怎么设计秒杀系统，注意点是什么、写代码遇到过的坑 3.1.3 自评：基本都答出来了，面试官也有点头，但我觉得回答的不是很好，我觉得我的表现不止如此，我还可以再答的更好一点 3.1.4 评价面试官：帅气、冷静沉稳、大牛3.2 二面：HR姐姐 3.2.1 考察点概况：小伙伴的个人素质考核、做事态度 3.2.2 考察内容：离职原因、项目负责情况、与同事相处情况、对技术的看待、加班的看待、有强调游戏行业的特性 3.2.3 自评：应该算是中规中矩 3.2.4 评价面试官：人美声甜、活泼、个性3.3 三面：公司副总 3.3.1 考察点概况：应聘者的发展意向、文化氛围与公司的契合程度、关心小伙伴的成长 3.3.2 考察内容：离职原因、发展方向、能力表现：参考上一家公司的业务情况、心智是否成熟 3.3.3 自评：回答没能get到副总的点上 3.3.4 评价面试官：平易近人、沉着稳重、不露锋芒4、总结 总体给人感觉：靠谱，大换血的原因表示着重新出发，会让公司对小伙伴的入职有要求，要和公司契合度高、喜欢游戏行业、愿意与公司共同成长，能力表现做事为首要原则，团队年轻活力而不失专业性。5、改进建议 5.1 前台没人坐守，进来面试看到大家都在忙，都不知道要问谁好，新地址理解，希望尽快安排啦 5.2 没有给倒水喝，刚好没自带水，3轮2个多小时在说话，口干唯有吞口水了，会对公司印象有些减分...查看更多