固安捷(中国)工业品销售有限责任公司

上海 ·原材料及加工/模具 ·100-499人

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电话销售代表 ·上海

面试未通过

电话销售面试的整个流程

一面电话面试,大概10分钟,自我介绍,工作经历,工作中最骄傲的事情 二面三个领导轮流问好多问题。一般看你说的哪里有问题就问哪里 没有英文面试 问一些成功案列 ...查看全文

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工程部实习生 ·上海

面试通过

面试官很年轻,没有问什么刁钻的问题,面试很愉快,但要考英语,要提前做好准备。

面试过程: 主要就问了我之前当班干部的一些问题,并没有专业hr来面试,很容易过。看看你能不能完成所要求的任务。 请用英语谈谈的你兴趣。 ...查看全文

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市场助理-实习生 ·上海

面试未通过

还行吧 问问题比较仔细

自我介绍。为什么来。以前实习具体干的啥,有没有遇到啥问题,你又是怎么克服的 我们公司做的啥 你会什么软件 能呆多久 以往实习中有没 有遇到什么困难 怎么克服的 ...查看全文

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财务 ·上海

面试未通过

拖了很久才给答复,前后共两个月。

拖了很久才给答复,前后共两个月。 无

贡献于两年前
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库存管理 ·上海

面试未通过

HR问你加工资每次加了多少,具体的时候。扯。

我说可不可以提前面,她问你是不是已经找好了,我找好了的话,我还去你那边干啥,混啊。还有,老是问我现在工资是多少,刚进去多少,管的太多了吧。 问你在做计划的时候,你的步骤,你的作用。 ...查看全文

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人事实习生 ·上海

面试未通过

两轮面试,经理很和善,director比较严厉。

部门一共五个人,三个经理,一个director。因为是有留用机会的实习生,所以面试了很久。和经理沟通的很愉快。问一些学校以及留学实习的经验,总监后来来面试,基本又重温了一遍之前的问题,会一些比较专业的问题,也比较严肃。 人际相处自己的特点,面对conflict的态度。招聘一个职位你会怎么做。 ...查看全文

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CSR ·上海

感觉靠谱

比较愉快的一次面试经历,面试官比较和善

问了一些基础性问题,离职原因,未来规划,对岗位的看法 对应聘岗位的理解,以及未来想要发展的方向 ...查看全文

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文员 ·上海

面试未通过

hr很强势… 压力面试。

hr很强势… 压力面试。 也有可能我自己的原因 没有做好充足的准备

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电话销售 ·上海

面试通过

分为两轮,我的问题较多

分为两轮,我的问题较多,多数是以前的工作经历和为什么离职,对销售的看法等等。

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采购助理-实习生 ·上海

面试通过

有2位面试官面试,均很亲切也很认真

面试有产品部经理和HR经理进行,先让进行自我介绍,然后根据自我介绍提问题,主要是一些针对我的专业和实习经历提了一些问题,另外比较重要的问题是:一,我对该职位的认识,二,怎么理解供应链管理的,三,职业规划问题。全程面试官姐姐都比较和蔼也比较认真,对实习生的面试是比较看重的,倾向于培养实习生作为后续公司人才。 ...查看全文

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东华大学 宣讲会

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