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面试未通过

上海这边面试的。

上海这边面试的,总体来讲,体验不好,第一面hr面,hr无论从个人状态还是面试过程中的面试问题,都显得太不专业了,总是问一些特别无厘头的问题,体验很差… ...查看全文

贡献于2020-07-31
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地产中介 ·北京

面试通过

疫情前薪资待遇不错,目前不清楚薪资结构是否改变。

校招进去的,宣讲会后直接面试,只有一面,然后过几天就打电话通知通过面试了,然后约定上班时间,但是本来约好年后上班,一直拖到了年中才入职。 ...查看全文

贡献于2020-07-30
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销售专员 ·北京

面试通过

需要高学历作为敲门砖

一般分为三轮面试:第一轮是北京总部进行初期筛选,主要是学历或者工作经历。学历越高通过的概率越高。主要是电话面试。 第二轮是主管面试,第二轮的面试官大概率就是以后的直接上级,最开始会让你填写一张单子,然后问题主要会围绕你填写的内容进行询问。第三轮是部门经理,如果对你有偏好,会跟你具体的谈论公司的薪酬结构及晋升道路。如果通过了,三个工作日内会给到回复。 ...查看全文

贡献于2020-07-21
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地产置业顾问 ·北京

感觉靠谱

碰到的面试主管不够专业

之前在各大软件有了解过居理,在面试过链家贝壳以后顺路去了一下。当时是在地铁上接到了电话,北京小姐姐还是很温柔的。但是到南京进行第一轮面试的时候,感觉面试主管不是很专业,都是一些在网上那种基础hr问的问题,有的信息可以从问答中表现出来,他好像听不懂,还是直接地问,问的问题有点幼稚,感觉有点不爽,不太想回答。然后他得到的信息是面试人不太自信。最后第三个问题,相当于反向面试的问题,他又支支吾吾的好像对自己的企业文化不太了解。虽然重视口碑,但是有点名不副实。好像没有别的人吹的文化素质高,有点小失望。和链家,自如在面试比起来还是有点差距的。不是很推荐,还是去大一点的房产公司好。 ...查看全文

贡献于2020-07-16
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商务专员 ·北京

感觉靠谱

面试分两轮

面试分两轮,面试官很专业,沟通很多,包括工作和公司,一面这面结束了,我觉得在同行业来说,效率和薪资都是可以的。 ...查看全文

贡献于2020-07-15
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