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销售 ·北京

面试未通过

售前转联想IT服务销售

二面面试官:全国服务器事业部大客户老板面试的核心内容是围绕客户资源,如何拓展客户和数字管理。坦率讲能买咨询、实施和IT运维外包的客户绝大部分是超大规模的企业和银行,我原本看的制造业和互联网行业客户基本是不产这种订单的,没有任何优势。沟通下来,本来我以为这是个二线的岗位,没想到是个一线销售岗,应该会跪。 ...查看全文

贡献于2020-03-12
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sales support-外聘员工 ·大连

感觉靠谱

公司环境不错,员工老板也很nice

因为一个临时的项目缺人手所以暂时招聘一个外派的岗位,第一轮是项目组的team leader面试,内容简单介绍下自己,以及以往的工作经历简单考查了外语的能力,不是很难。第二轮是项目的经理谈,提前告知了是临时的项目,可能结束后就不签了,但是如果其他组有合适的岗位,会考虑转到其他的team。 ...查看全文

贡献于2020-03-12
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web前端 ·北京

面试未通过

第一次面试,发挥的不好

面试半小时,问了经历,未来的规划等,可能彼此不匹配,面试前后hr都会耐心的解答问题,希望有机会再次合作。 ...查看全文

贡献于2020-03-10
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需求分析工程师 ·北京

面试通过

需求分析岗位面试入职

总监面试1小时,框架性知识结构展示。VP面试半小时,压力面试,挑战你的价值。总的来说,还是放平心态,展现自己,平等对话,交流和沟通BT/IT岗位尤其需求分析,一定要有端到端的意识和思路B8+。 ...查看全文

贡献于2020-03-10
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数据运营 ·北京

面试未通过

需要很好的数据分析能力

面试官还是很nice的,只不过还是要准备充分。不会问的特别细节,但是最好有经验,有相关背景、场景支撑理论。 ...查看全文

贡献于2020-02-29
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行政专员/助理 ·北京

面试未通过

个人生活比职场技能问的多

面试官态度不是很好,有点盛气凌人的意思。可能是由于我工作经验不是很多,因为个人生活原因跳槽较频繁,一直抓着这个点询问,质疑我的职业选择。对职场专业技能问题没有过多的询问。 ...查看全文

贡献于2020-02-28
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数据分析师 ·北京

面试未通过

口头offer被放鸽子

外地电话面试打了六次,最后让我跟经理谈薪资待遇,毕业证薪资证明发过去了,晚上给我打电话说站在公司角度上我快半年(因为疫情以及年底不好工作)没工作了不合适,问了另一个面试官也是很含糊的说是他俩一起商量好的决定的,什么岗位调动的原因他不清楚。说实话我更希望说出一个清晰的理由对彼此坦诚一点,推了别的offer等这个,说要是因为我毕业院校不是211或者不是应届生都没问题,搞这种荒唐的理由真的弄得哭笑不得。 ...查看全文

贡献于2020-02-26
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人力资源经理 ·北京

感觉靠谱

大公司的的专业性不止从流程开始

都说人力资源是企业的一扇窗,什么样的面试官,企业就有什么样的文化,相信大家都有体验。联想的面试官不是年轻的美女、帅哥,他们身上透着联想标签的自信与精进,亲和但不适严肃,专业但不强势,对面试内容、候选人要点考量,面试时间把握都非常恰到好处,我想这就是专业人力资源的样板吧!总之,很喜欢! ...查看全文

贡献于2020-02-21
匿名用户

工业设计 ·上海

感觉靠谱

联想摩托罗拉2019秋招工业设计面试

首先是网申投简历,然后做测评,收到邮件在上海张江联想大厦面试,当然路费是自理的。面试当天很多部门集中面试,工业设计一对一,第一轮是个部门内部的高级设计师。面试之前据说需要英语自我介绍,但实际上不需要。整个过程还比较顺利,主要是介绍自己以及自己的作品,感觉上还是挺有希望的,但是最后还是没过。 ...查看全文

贡献于2020-02-20
匿名用户

大客户代表 ·北京

感觉靠谱

最好表现出想进联想的决心

自我介绍-群面-单独问话,应届生和社招一起,并不完全看学历背景。对背景感兴趣的部分可能会多问一点,就结果来看最后发Offer的基本都是刚毕业的,可能因为可塑性较强吧。 ...查看全文

贡献于2020-02-20
校园宣讲会

对外经济贸易大学 宣讲会

求真楼319

北京航空航天大学 宣讲会

三号楼218教室

大连理工大学 宣讲会

图书馆报告厅

西安交通大学 宣讲会

教2-100(德育基地)

中国农业大学 宣讲会

清华大学二教403

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