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机械工程师 ·沈阳
面试未通过
对自己所学得最基本知识掌握不好，导致面试失败。不要急着在口头上贸然否定面试官的观点，应当站在面试官的角度进行利弊分析，可委婉地点出面试官只看到的硬币的一面，没有看到硬币另一面的亮点和潜力。如果能引来面试官设置具体的场景和问题进行质疑，这就是机会来了的信号。先听清问题再阐述自己的想法，后续会怎么做，通过什么样的手段和方法，理性而调侃地分析自己的优势和弱势，尤其是列举在以往过往工作中的哪些经验可以帮助你解决这些问题。 你为什么要换工作。 ...查看全文
白盒测试工程师 ·沈阳
比较一般 国企的话还是比较稳定的 但是工资不是特别高 在东北算是很好的了 有机会还是可以去的 ...查看全文
车身设计工程师 ·沈阳
感觉靠谱
问了我一堆问题，前期还可以对答如流，后面被问蒙了！面试官都很好，一共3个人！出来和其他人交流发现大家都这个套路！可能是他们面试的形式吧！ ...查看全文
底盘设计工程师 ·沈阳
今年东大宣讲会参加的面试，招聘滋味很多，公布的工资档感觉很低，硕士3800元起，也不知道是不是就3800？要是这样可能不如本科毕业工作到现在的工资了。虽说对于学校没有要求，但是面试的时候，我所在组除了我几乎没有看到非985 211的，面试官3个人。首先自我介绍自己，介绍完之后，对于简历上的项目进行提问，问的很多，但是首先看到我学校时候，就皱了眉头，自我觉得够呛了。最后，果不其然，还是不行的 。面试觉得可以现场签约。 ...查看全文
质量管理工程师 ·沈阳
本人女，小硕，去面试，感觉还哈，进去三个面试官，主要就简历上的东西问问，了不了解他们公司之类的，然后女生会问有没有男朋友，一定要说没有，怕你分心不好好工作，然后能不能接受加班之类的，知不知道工作环境，就这样。 了不了解他们公司。 ...查看全文
焊接工艺工程师 ·沈阳
面试通过
面试总共分为两轮第一轮是人力给你一些笔试题目，让你作答，题目包括一些性格测试，还有英语部分，英译汉和汉译英，然后会是部门处长面试，如果通过，还会进行下一轮，公司领导面试，其实也不是很难，如果表现好，主要问问你做过哪些项目之类的。 ...查看全文
工程师 ·沈阳
现在是过了2轮，分别是人力和技术处长。明天第三轮，院长，要求3分钟自我介绍，不知道考不靠谱。一般就这三轮。 ...查看全文
汽车结构工程师 ·沈阳
面试官是两个工程师，很随和，首先自我介绍，看一下简历和成绩单，问一下项目和参加的活动，就是正常的聊天，很简单 ...查看全文
市场策划专员 ·沈阳
应届生招聘会，去了将近三四百人，基本都是研究生学历，大连理工，沈阳工程，大连海事，东北大学，还有韩国留学回来的。 上午宣讲，中午免费员工午餐。 下午先参观，然后分组进行无领导小组讨论，这一轮如果小组内没有坑队友的选手，都有发言，且表明观点有逻辑，就都能过。（我小组8人，掉了一个，原因估计是因为他发言时一直对着领导们，没看组员……） 。讨论话题比较简单，且当场分析时间够用，开放式问题，说清个人观点，给出合理解释即可。 然后通过一轮的依次进行部门领导单面（领导会带个助手，就是部门员工），问题很随机，看着你的简历，想到哪，问到哪。面我时不到5分钟领导接个电话就走了……剩那个助手问我……问题：你能接受一周歇一天，且有三天至四天加班到20:00以后不？我答能吃苦，但能否了解薪资情况。面试助手回答不方便透露！你觉得中华汽车设计一款怎样的产品能好卖？等等。 两轮下来别的岗很多都当天直接签offer，我这岗要两个，当天三个人竞争（小众岗）当天签了1个，剩下我和另一个仁兄，助力说领导不在让回去等通知。我跟那位仁兄约定收到通知告对方一声，然后就没有然后了…… 个人感觉，你的学历，院校，专业，简历内容，远比当天面试表现更受华晨重视。 你能接受一周歇一天，且有三天至四天加班到20:00以后不？ ...查看全文
乘用车部职员 ·长春
校招的时候面试，一共有两轮，第一轮是测评，通过后就是第二轮面试，第二轮面试后等结果，不是很困难，问题大概也是能否在沈阳长期发展。 ...查看全文
东北大学 宣讲会
大学生活动中心大厅
大连理工大学 宣讲会
建馆105
大活多功能厅
研教楼报告厅
逸夫楼107
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3.1
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面试未通过
对自己所学得最基本知识掌握不好，导致面试失败。不要急着在口头上贸然否定面试官的观点，应当站在面试官的角度进行利弊分析，可委婉地点出面试官只看到的硬币的一面，没有看到硬币另一面的亮点和潜力。如果能引来面试官设置具体的场景和问题进行质疑，这就是机会来了的信号。先听清问题再阐述自己的想法，后续会怎么做，通过什么样的手段和方法，理性而调侃地分析自己的优势和弱势，尤其是列举在以往过往工作中的哪些经验可以帮助你解决这些问题。 你为什么要换工作。 ...查看全文
白盒测试工程师 ·沈阳
面试未通过
比较一般 国企的话还是比较稳定的 但是工资不是特别高 在东北算是很好的了 有机会还是可以去的 ...查看全文
车身设计工程师 ·沈阳
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底盘设计工程师 ·沈阳
面试未通过
今年东大宣讲会参加的面试，招聘滋味很多，公布的工资档感觉很低，硕士3800元起，也不知道是不是就3800？要是这样可能不如本科毕业工作到现在的工资了。虽说对于学校没有要求，但是面试的时候，我所在组除了我几乎没有看到非985 211的，面试官3个人。首先自我介绍自己，介绍完之后，对于简历上的项目进行提问，问的很多，但是首先看到我学校时候，就皱了眉头，自我觉得够呛了。最后，果不其然，还是不行的 。面试觉得可以现场签约。 ...查看全文
质量管理工程师 ·沈阳
面试未通过
本人女，小硕，去面试，感觉还哈，进去三个面试官，主要就简历上的东西问问，了不了解他们公司之类的，然后女生会问有没有男朋友，一定要说没有，怕你分心不好好工作，然后能不能接受加班之类的，知不知道工作环境，就这样。 了不了解他们公司。 ...查看全文
焊接工艺工程师 ·沈阳
面试通过
面试总共分为两轮第一轮是人力给你一些笔试题目，让你作答，题目包括一些性格测试，还有英语部分，英译汉和汉译英，然后会是部门处长面试，如果通过，还会进行下一轮，公司领导面试，其实也不是很难，如果表现好，主要问问你做过哪些项目之类的。 ...查看全文
工程师 ·沈阳
感觉靠谱
现在是过了2轮，分别是人力和技术处长。明天第三轮，院长，要求3分钟自我介绍，不知道考不靠谱。一般就这三轮。 ...查看全文
汽车结构工程师 ·沈阳
面试通过
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面试未通过
应届生招聘会，去了将近三四百人，基本都是研究生学历，大连理工，沈阳工程，大连海事，东北大学，还有韩国留学回来的。 上午宣讲，中午免费员工午餐。 下午先参观，然后分组进行无领导小组讨论，这一轮如果小组内没有坑队友的选手，都有发言，且表明观点有逻辑，就都能过。（我小组8人，掉了一个，原因估计是因为他发言时一直对着领导们，没看组员……） 。讨论话题比较简单，且当场分析时间够用，开放式问题，说清个人观点，给出合理解释即可。 然后通过一轮的依次进行部门领导单面（领导会带个助手，就是部门员工），问题很随机，看着你的简历，想到哪，问到哪。面我时不到5分钟领导接个电话就走了……剩那个助手问我……问题：你能接受一周歇一天，且有三天至四天加班到20:00以后不？我答能吃苦，但能否了解薪资情况。面试助手回答不方便透露！你觉得中华汽车设计一款怎样的产品能好卖？等等。 两轮下来别的岗很多都当天直接签offer，我这岗要两个，当天三个人竞争（小众岗）当天签了1个，剩下我和另一个仁兄，助力说领导不在让回去等通知。我跟那位仁兄约定收到通知告对方一声，然后就没有然后了…… 个人感觉，你的学历，院校，专业，简历内容，远比当天面试表现更受华晨重视。 你能接受一周歇一天，且有三天至四天加班到20:00以后不？ ...查看全文
乘用车部职员 ·长春
面试未通过
校招的时候面试，一共有两轮，第一轮是测评，通过后就是第二轮面试，第二轮面试后等结果，不是很困难，问题大概也是能否在沈阳长期发展。 ...查看全文