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教师面试技巧

教师面试技巧页面,通过统计用户真实的面试经历,总结出教师面试问题,同时有面试难度、面试的整体感受,帮助大家如何获得更多的面试机率;从各公司真实的面试经验中取经。
面试概况

面试整体感受

良好 31%

一般 53%

不好 16%

面试难度

2.0

难度系数

匿名用户

面试的教师·南京

感觉没戏
南京新东方中学老师面试经历
一面 珠江路那,扫码在手机上答题,几十道选择题一个小时答完,高中难度;填信息表;一对一面试,问个人经历、情况等等。那里工作环境似乎较乱。 二面 在云锦路那,多对一校面:先试讲一两分钟,主要看台风,接着问一大堆问题...通过后告知分到的具体部门,如一对一还是班课等,并且决定是否参加下周的培训营。当天下午宣讲,说新东方工作、薪资、福利等。 三面(培训) 第二周,在广州路那,封闭培训,早九晚九,提供食宿(也可不住)。内容主要是学习按几张ppt来讲课,周一到三反复练,周四试讲,试讲通过就可以准备入职了;另外几乎每天都要刷题。 ...查看全文

匿名用户

面试的教师·深圳

面试未通过
讲师面试失败
一面是hr群面,几个人坐一起,面试官会问你问题,本来去一面的之前刚和家里面吵架,都差点不想去了,但想着不去反正在家也没事干,就去了。 两个hr都很年轻,人超好。面完体验很好,觉得要真去了编程猫也很不错。 当天下午就通知了一面通过的消息,让我过几天去准备试讲,给了个题目。 去试讲的时候很忐忑,我对试讲很没有把握,去了之后应该是部门的同事或者老大之类的面我吧,问了我一些问题,说看我的简历上没有教育相关经历,我说我虽然热爱教育行业但家里不允许自己也没机会去经历(大概解释了一下是这个意思)。然后又问我有教资没有,我说没有。还问我对少儿编程等这些怎么看,反正问我的这些问题我都答的不好。 然后面试官说看我很紧张,说哈磕巴,我说“对,因为我真没想到会再问一遍这些问题(这些问题一面已经问我),我以为就是来试讲”。面试官说我肯定要问嘛,我要看看适不适合我的团队。然后面试官说那你开始试讲吧。 我开始试讲了,我倒是非常想和面试官互动,但是我发现可能我真的讲得不好吧,所以面试官也没什么反应,我时常抬头去看面试官的表情。反正就面无表情。 后来面试官说他打断一下,因为我讲得确实是有点久了。 会让面试官忍不住打断,那看来我讲得确实是很不好。 后来我也感觉自己讲得不好,我还是很想听到面试官给我一些建议。在收拾东西临走前不死心的问了一下面试官“想听听你对我的看法,或者评价”,“想听一听你给我的建议”。 面试官说“我没什么可说的”。 一般面试官这么说,就说明对你是一点兴趣都没有,不想在你身上浪费一点力气。 反正试讲完之后,虽然觉得自己没表现好,但是也不知道是什么样的人才能通过编程猫的讲师面试呢,真想看看是多厉害的人。 ...查看全文

匿名用户

面试的教师·深圳

面试未通过
过程过于简单,且无参与感
到公司后直接参与线上笔试,但不是单独的房间,而是别人上课的大房间,所以声音一直在背后,很难集中注意力。而后便直接面试,面试官并未对专业能力进行询问,而是在学历、背景上挑刺,但此前并未在线上提出。最后不满意便直接提出此岗位已关闭。 ...查看全文
工资概况

平均工资¥4757/

数据来源于看准用户,更新于2019-09-23

公司平均工资,取自该公司最新更新时间一年内员工发布的工资信息

数据详情

该职位招聘在0-2k薪资范围占2.99%

该职位招聘在2-3k薪资范围占14.27%

该职位招聘在3-4k薪资范围占22.01%

该职位招聘在4-5k薪资范围占15.99%

该职位招聘在5-6k薪资范围占13.08%

该职位招聘在6-8k薪资范围占16.19%

该职位招聘在>8k薪资范围占15.48%

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区间 0-2k 2-3k 3-4k 4-5k 5-6k 6-8k >8k
比例 2.99% 14.27% 22.01% 15.99% 13.08% 16.19% 15.48%
就业趋势

数据详情

该职位2016年3月招聘需求7701个,涨幅0%

数据说明

根据企业招聘数据统计,横轴为招聘时间,纵轴为单月招聘量(单位:个),曲线峰值越高代表需求量越大。反之,需求量少。

以上结果由看准网整理,仅供参考。

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