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产品经理面试技巧

产品经理面试技巧页面,通过统计用户真实的面试经历,总结出产品经理面试问题,同时有面试难度、面试的整体感受,帮助大家如何获得更多的面试机率;从各公司真实的面试经验中取经。
面试概况

面试整体感受

良好 31%

一般 54%

不好 15%

面试难度

2.94

难度系数

匿名用户

面试的产品经理·上海

感觉没戏
刚面完,感觉一般。
在成都面试产品经理,面试官是售前交付部,简单问了求职转岗历程、与售前意见不符如何相处、以及自己做过的产品。面试时间约得比较晚,到十一点五十多,面试官急着吃饭,也没说让我等还是可以走了,就匆匆离开。 ...查看全文

匿名用户

面试的产品经理·深圳

面试通过
HR很友好,领导也还不错。
先是和HR、部门领导面试,会问一些和之前公司经历有关的问题,问一下对世联行的了解,以及岗位相关问题。

匿名用户

面试的产品经理·深圳

面试通过
面试难度一般,面试官比较亲切。
一共三轮面试,第一轮人力打电话沟通基本情况,这一轮基本没有什么问题。第二轮是你的直接上级与人力一起面试,因为直接上级当时在出差,所以是视频面试,面试前会拉群确定,然后就简单介绍加上一些问题。第三轮就是直接上级+领导,人力+人力领导,一起面试,注意着装,表达得体,把做过的事情描述清楚就OK了,后续谈判薪资把握自己的底线以及了解对方招人的薪资范围就OK了。 ...查看全文
工资概况

平均工资¥17156/

数据来源于看准用户,更新于2019-09-23

公司平均工资,取自该公司最新更新时间一年内员工发布的工资信息

数据详情

该职位招聘在0-6k薪资范围占6.87%

该职位招聘在6-10k薪资范围占16.59%

该职位招聘在10-12k薪资范围占13.65%

该职位招聘在12-16k薪资范围占16.83%

该职位招聘在16-20k薪资范围占9.56%

该职位招聘在20-25k薪资范围占14.07%

该职位招聘在>25k薪资范围占22.43%

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区间 0-6k 6-10k 10-12k 12-16k 16-20k 20-25k >25k
比例 6.87% 16.59% 13.65% 16.83% 9.56% 14.07% 22.43%
就业趋势

数据详情

该职位2016年3月招聘需求47199个,涨幅0%

数据说明

根据企业招聘数据统计,横轴为招聘时间,纵轴为单月招聘量(单位:个),曲线峰值越高代表需求量越大。反之,需求量少。

以上结果由看准网整理,仅供参考。

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