招商银行股份有限公司信用卡中心
上海 ·银行 ·1000-9999人
销售专员
7000-12000
青岛
不限
大专
全职
职位描述
岗位要求:
1. 全日制大专及以上学历。
2. 拥有良好的沟通能力和执行力。
3. 拥有良好的团队精神和职业操守。
4. 拥有良好的学习能力以及积极进取的思想。
5. 拥有积极乐观的性格，阳光向上，富有激情。
6.能承受较大的工作压力
岗位待遇：
1. 底薪➕2.提成➕3.激励➕4.福利补贴：（冬季夏季防寒降温费每月300+季度奖1500＋工龄奖＋节假日加班3倍工资＋免费行服）
（一般业务员税前薪酬7000-12000，能力强的税前薪酬在15000以上）；
5. 入职有完善的培训体系，入职后有优秀辅导员带你迅速适应和上手工作，公司提供免费的客户资源，真正做到轻松获取客户；
6. 入职即正常缴纳社保和公积金（十分的重要）
多元化的职业发展平台
卡部内各岗位均自客户经理中选拔：
1、管理序列：三大委员，辅导员，业务主任（全国范围），推广经理（全国范围）等
3、如果够优秀，可以通过晋升获得行员编制，享受更多福利和年终奖金。
以上职位名额有限！有意加入我们团队的小伙伴请抓紧
联系电话:*****
1. 全日制大专及以上学历。
2. 拥有良好的沟通能力和执行力。
3. 拥有良好的团队精神和职业操守。
4. 拥有良好的学习能力以及积极进取的思想。
5. 拥有积极乐观的性格，阳光向上，富有激情。
6.能承受较大的工作压力
岗位待遇：
1. 底薪➕2.提成➕3.激励➕4.福利补贴：（冬季夏季防寒降温费每月300+季度奖1500＋工龄奖＋节假日加班3倍工资＋免费行服）
（一般业务员税前薪酬7000-12000，能力强的税前薪酬在15000以上）；
5. 入职有完善的培训体系，入职后有优秀辅导员带你迅速适应和上手工作，公司提供免费的客户资源，真正做到轻松获取客户；
6. 入职即正常缴纳社保和公积金（十分的重要）
多元化的职业发展平台
卡部内各岗位均自客户经理中选拔：
1、管理序列：三大委员，辅导员，业务主任（全国范围），推广经理（全国范围）等
3、如果够优秀，可以通过晋升获得行员编制，享受更多福利和年终奖金。
以上职位名额有限！有意加入我们团队的小伙伴请抓紧
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公司介绍
招商银行信用卡中心直属于招商银行总行，为招商银行总行下属的事业部，也是国内首家按照国际标准独立运作的信用卡中心。
招商银行信用卡中心主要从事消费金融相关业务，期望通过信用卡，消费分期，消费信贷等业务连接千万人的生活与消费。目标是“做中国最好的支付体验提供商，做中国最好的消费金融专家，做中国领先的多元化营销平台”
自2002年发行国内首张国际标准信用卡以来，秉持“因您而变”经营理念，招商银行信用卡依靠产品创新、服务升级，不断刷新持卡人的用卡体验，成就了信用卡行业的领导品牌。
近年来，招行信用卡中心积极寻求互联网化转型，锐意进取，在金融互联网建设中屡开先河，缔造国内信用卡行业的技术传奇。
招商银行信用卡中心主要从事消费金融相关业务，期望通过信用卡，消费分期，消费信贷等业务连接千万人的生活与消费。目标是“做中国最好的支付体验提供商，做中国最好的消费金融专家，做中国领先的多元化营销平台”
自2002年发行国内首张国际标准信用卡以来，秉持“因您而变”经营理念，招商银行信用卡依靠产品创新、服务升级，不断刷新持卡人的用卡体验，成就了信用卡行业的领导品牌。
近年来，招行信用卡中心积极寻求互联网化转型，锐意进取，在金融互联网建设中屡开先河，缔造国内信用卡行业的技术传奇。
青岛市南区香港中路36号招银大厦3楼
校园宣讲会
面试经验
匿名用户
面试招商银行股份的客服专员·上海
面试未通过
未通过。少于30分钟。线上QQ群一个一个语音视频面试的。之前是在boss上发了一连串工作不含销售，银行正编有美好前景的话，工资保密，工作时间等实际情况都没说，我也以为银行客服至多工作到10点也没问。人事问了年龄，然后让我去微信公众号填申请，好多东西要填。之后人事才发了面试注意事项，这一点不错。
隔天面试，面试过程中先自我介绍，面试官再针对介绍进行相关提问，接着谈到有连续一个月晚上10点到7点的夜班，高峰期会连续上12小时班，对这些能不能接受。接着又问到近三年有没有婚育计划。
可能还是小年轻比较适合吧。
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