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交通银行

3.4分

信用卡销售

  • 10000-20000
  • 北京 1年以内 大专

职位描述

交通银行招聘直销客户经理3名

[红包]交行对比同业[红包]
1、发卡条件简单:稳定上班,工作证明文件(包括工作证明,名片,工牌,工资条,代发工资银行流水,社保医保清单等最简单的条件)即可办理

2、批卡率高:平均在70%~80%之间,高者85%以上

3、上线秒批秒用功能,PDA办理,现场10分钟出额度

4、展业方式更多样:可陌拜,可摆工厂摆企业摆餐厅,也可以安排公司驻店渠道,驻商场驻超市驻加油站

5、工作自由,业绩说话

[红包]薪酬结构[红包]
底薪(入职两个月内见习期底薪3500元/月,入职2个月后转正式底薪4500元/月,高级底薪6000元/月)

+工龄工资+发卡提成+刷卡提成+最红奖励+白金卡+MGM网络发卡奖励+APP买单吧奖励+综合营销奖励+额外奖励等……

[红包]保险福利[红包]
1、六险一金
入职即为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金+补充商业险

2、补充医疗险(可找发票折现)
(30周岁以下3000元/年、30~39周岁5500元/年,40~50周岁8000元/年)

[红包]与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利[红包]

1、员工于10月25日(含)入职满1年可享受1000元/年成长金,以此类推每年递增1000元,入职满5年可享受5000元/年成长金;

2、员工于3月31日(含)入职满1年可享受1000元/年学习金,以此类推每年递增1000元,入职满5年可享受5000元/年学习金;

3、员工于12月31日(含)入职满1年可享受500元/年休闲金,以此类推每年递增500元,入职满5年每年可享受2500元/年休闲金;

4、入职满一年以上可报读专升本,顺利结业后可获得公司提供的10000元学费奖励。

行服福利
入职满半年的员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。
联系电话:*****同微信

公司介绍

交通银行太平洋信用卡中心是交通银行与汇丰银行于2004年共同签署战略合作协议后成立的第一个业务单元,标志着两行战略合作关系的真正开始。

作为中国银行业发展国际化合作的一个典范,交通银行信用卡中心凭借百年交行的本土优势及全球领先的金融机构汇丰银行(HSBC)的国际优势,提供给客户"国际品质 身边实惠"的卓越品牌体验和贴心产品优惠!我们勇于创新、以客为先,旨在成为国内信用卡行业的领跑者!

短短数年,我们的团队从最初的几十人,增长到现在的一万余人。形成了以总部职能部门和全国各城市分中心为主的组织架构体系;发卡量亦是呈倍增长,从寥寥几万张突破到1000万、2000万,目前发卡量已达3000万,已然成为了国内发卡机构的佼佼者。

2006年刘翔百米跨栏打破了世界纪录,中国人、亚洲人夙梦终圆。交通银行信用卡中心独家成功发行了以"和世界一起跨越"为主题的刘翔VISA信用卡作为历史时刻的见证与纪念,获得了前所未有的高度好评!

2010年交通银行作为上海世博会全球合作伙伴,交通银行信用卡再创辉煌。独家首发世博主题信用卡,将中国人的百年梦想与交通银行世博信用卡紧紧联系在了一起。同时也载入了中国人的记忆!

我们借助庞大的优惠商户平台,并通过网站、账单、短信等多种渠道传递给客户最新的优惠信息,在打造"国际品质"产品和服务的同时,也在脚踏实地兑现着”身边实惠“的品牌承诺!
北京东城区壹中心A3座
员工点评

稳定但缺乏挑战,收入水平中等。

4.0

离职  产品经理

加班较多,工作时间不受个人完成任务时间控制,通常要浪费时间等别人等押钞车等。... 查看全部

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面试宝典

参加的是重庆交行的面试,面试共两轮。

有难度
感觉没戏

职位:柜员

面试经历

参加的是重庆交行的面试,面试共两轮。第一轮是无领导对抗式讨论,感觉还挺难的,紧张倒是不紧张,就是题目... 查看全部

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