岗位职责:
1.负责制定公司质量管理制度,并指导督促制度的执行和考核;
2.组织各部门起草关键岗位的工作程序、工作职责并协助修订,并指导、督促执行;
3.根据企业质量方针和质量目标,采取相应措施以确保质量目标的实现;
4.组织实施质量管理体系的内部评审和风险评估;
5.负责本部门工作分工及监督各项工作执行情况;
6.负责首营企业、首营品种和首营客户的质量审核;
7.协助人力资源专员做好质量培训工作。
任职资格:
1.具有执业药师证或相关证书;
2.具有药品经营质量管理5年以上工作经验;
3.工作认真仔细,团队工作意识强。
4.药学相关专业。