岗位职责:
1、负责呼叫中心的全面运营管理确保运营计划的完成。
2、负责呼叫中心团队建设、岗位设置及人员培训管理工作。
3、负责呼叫中心人员业绩评估工作确保服务质量。
4、负责与相关部门协调完善服务流程与服务规范。
5、收集、整理、管理客户信息,分析客户需求。
6、指导落实工作任务,监督并考核工作质量。
7、妥善处理客户投诉及意见,维护客户关系,提升满意度。
任职要求:
1、统招大专以上学历;
2、要求呼叫中心工作经验3年以上。
3、有呼叫现场管理经验者,带过大型呼叫团队者优先。
4、熟悉互联网项目运营模式优先
5、能接受长期出差
福利:
1、基本工资+绩效+奖金+补贴,能力优秀者可面谈;
2、国家法定节假日如上班享三资;
3、免费体检、缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育);
4、带薪年休、带薪婚/丧/产假、工龄奖励、优秀员工奖励等;
5、公司定期举行各类娱乐活动、团队活动经费、节日福利、免费员工旅游等。