搜索公司或者职位

富士康

深圳 ·原材料及加工/模具 ·1000-9999人

2.4 面试难度,3300人面试经历

容易 一般 困难

展开全部

匿名用户

软件研发工程师 ·南宁

面试通过

应届毕业生的面试经验

首先要完成三份测试:智力,英语,心理,是三套题,具体多少通过就不知道了其次就是HR和你简单聊聊,等待你面试岗位的主管来对你进行面试。最后是部门主管直接对你进行面试,技术问题和发展问题以及部门的介绍,所做东西的介绍等等最后就是和HR聊待遇的问题以及签订合同。 ...查看全文

贡献于两年前
匿名用户

软件研发工程师 ·南宁

面试通过

对进入公司面试看法和讲解。

面试有笔试和面试,总体来说不是很难,笔试是英语和专业题,对英语很看重,面试的技术问题,也不会很难,看自己。 ...查看全文

贡献于两年前
匿名用户

软件研发工程师 ·南宁

感觉靠谱

面试官是部门主管,主要是问一些以前的工作经历,感觉比较轻松。

1.填表2.上午笔试:性格测试、智力测试、英语测试、专业测试3.下午单独面试:是部门主管面试的,聊了一会后貌似想找更高一级主管,后来说再开会。部门主管感觉比较满意,说剩下的只是HR谈薪资了问题了。4.8月31日去的,9月2日收到短信说面试初试通过,会在15个工作日内联系,谈谈下一步的安排计划,请保持手机畅通。目前在等电话中,感觉问题不大。大公司流程较多,效率较慢,可以理解。 ...查看全文

贡献于两年前

看了该公司还看了

PK一下

公司PK

找同行公司PK,全方位了解优缺点~

首页 富士康
找员工提问 + 我要写面经