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面试经验

“有难度”
“体验一般”
2755 条面经
面试官hr难度笔试出差三轮二面加班薪资一轮流程领导第二轮简历自我介绍考官成绩人事职业规划比较简单
匿名用户
教师
确定通过确定通过
先介绍下背景:三所双一流大学、三个专业,双硕士,也就是转专业了两次。职业生涯跨越医学、编辑、记者、心理咨询、讲师等,满满四页简历。 面试结果:一面主要核对简历,二面笔试,三面电话试讲,专业度非常高,问题越问越深,因为答得很好,电话另一头的面试官很满意,从问问题最后变成了探讨现有教材中存在的一些问题,建议我去教材编辑岗。四面是级别很高的人力资源总监,可能因为履历丰富,年纪相近,交谈了四十分钟,很是投机。最后考虑到年纪大了,体力难以胜任教师岗,又不想去编辑岗(年轻时做过出版社编辑没有新鲜感了)。 总体感受: 1.近40岁不适合高强度的教师岗,工作强度要充分考虑到。 2.公司很大,员工很多,面试的人也巨多,但井然有序,足见管理水平之高。 3.面试官都很nice ,不要紧张,如实展示自己就好。 4.面试的自信不是靠嘴上说,而是来源于多年的夜以继日的努力,用实力说话是不二法宝。 5.面试前一定要认真准备。接到面试通知后的一周内买来要讲的课程的习题册刷题,笔试成绩很好;试讲是5个题目选一个,选定题目后第一时间冲到书店找了本专业书啃了一周。这还是有过多年讲课的经验基础之上。 6.每个岗位都有一定的岗位要求,但最终适不适合在于其综合素质而不是那些所谓的要求,因为最终做事的是人。这是与人力资源总监最后达成共识的一句话。供小伙伴们参考。 ...查看更多
2 年前 发布
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