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工作体验: 人治大于规章制度的所谓外企

匿名用户

前员工-工作1年-上海 发布

公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?

流动性非常大,不适合发展。工作强度大,工资低,需要经常加班到地铁都结束的深夜,因此性价比很低。很多人都因为顾不上吃饭而得了严重的胃病,我想说花旗这点工资都不够看病的,干嘛这么拼命呢?那些女生回答我,这里是国际大银行,即使跳槽简历也很好看。哎,但是有没有想过花旗中国和花旗美国是两个法人,两个不同的银行么?而且这里工作没有任何晋升渠道和发展前景,就是简单的重复劳动。柜员只不过是最最低等级的工作,即使公司名字再好,和自己的劳动内容有关系吗?

公司有年终奖吗?一般什么时候发?能发多少?

没有年终奖,也没有13薪,根本不像一家银行该有的样子,办公电脑家具等等也是缝缝补补,严重影响工作效率,非常小家子气,和国际大银行的牌子严重不相符。工资福利待遇不透明,也没有HR签合同时候说的,根据工作年限调薪涨工资,调整工资这个事情凭老板意志很随意。
薪资待遇在同行也不算好,至少我以前银行和跳槽的下家银行,工作强度低,工资待遇都是花旗的double还要多。而且老板有时候还会莫名其妙克扣员工工资建立小金库,非常随意,真不知道HR招聘时候口口声声所谓的正规管理,到哪里去了。加上狭小的办公环境,感觉就像一家小作坊。

你从花旗银行离职的原因是什么?

招聘时候无论是广告还是HR介绍都说得花好稻好的,实际上给员工提供的只有劳动法规定的内容,比如五险一金,带薪年假,这种不都应该是企业正常提供的么?没有工作午餐,没有补充公积金等等,这些其他银行都有的福利,在这里统统享受不到,税倒是不会少扣一分钱。关行裁员导致员工内部矛盾严重,天天勾心斗角。
工作履历好,工作能力强的我们往往推在最前面承担本不属于我的业务风险,那些没水平的人在背后不干活却拿着高工资,还不断给前线员工施加压力。反正也无所谓了,没有年终奖,没有发展前途和职业前景的银行,实在没什么意思。至少我跳槽到中资银行,勤勤恳恳做一年半就给破格升职了,在花旗只会被当作**一样干活。干了一年半非常失望,也算吸取教训,怪自己没有社会经验,徒有虚表的外貌,往往能迷惑很多人。

1.0
我不愿意推荐朋友来这家公司
我不看好公司未来发展前景
我不支持CEO麦克考伯特
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最新评论
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匿名用户 楼主 2019/01/26
1楼

回复3楼:都在裁员关行了,很多城市花旗都撤走了,赔偿员工走人,怎么还会招聘?

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匿名用户 2019/01/11
3楼

嘻嘻楼主,现在公司还招人嘛~

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匿名用户 2019/01/10
2楼

感谢你的分享,非常有帮助

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匿名用户 2019/01/09
1楼

看完觉得我还是洗洗睡吧…

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