先是由运营中心的副总裁给我面试,他看上去也是年轻有为型的,面试过程很随意。完全没有面试的那种紧张氛围,问了一下上一家公司的一些情况,公司的一些经营状况,没有问及具体的什么技术问题。
后来被安排到事业部的副总那边面试,也是问一些普通性的问题,让我分板一个关于结构胶的粘接的问题,并提供解决方案,这个个人没有回答上来。
完了之后,再就让研发的技术负责人过来与我面谈,这应该算是真正的面试吧。问了我一些技术问题,关于设计的一些问题,不过对我来说也不是什么难的总题。
整个过程也是比较轻松,完全不像是面试的感觉,感觉能碰到这么好的领导也算是运气好吧。
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