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咨询主管面试
咨询主管面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的咨询主管面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-05-17 13:00:00 更新
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匿名用户
咨询主管
感觉靠谱
面试过:
深圳市乐博学坊有限公司
三轮面试,三个面试官,没问专业知识,问的是你的基础技能加调查问卷,看看你到底适不适合相应的岗位。总体还是比较融洽的面试环境。
2 年前 发布
3
匿名用户
咨询主管
未通过
面试过:
成都富盈瑞吉投资咨询有限责任公司
问了项目经历,觉得不匹配。最大问题是,感觉hr说话很直接,对投递者简历完全没有大的筛选,就贸然通知,然后拒绝。
2 年前 发布
匿名用户
咨询主管
确定通过
面试过:
精锐教育
网投简历——hr电话通知——HR电话面试——HR当面面试——分校长面试——一周后得到面试机会。 问的问题包括工作背景;性格特点;择业动机;自我介绍;
包含1个问题,0个回答
Q:离职的原因; 对于薪资的期望值;
2 年前 发布
匿名用户
咨询主管
未通过
面试过:
泰和诚医疗
头一天接到电话,通知我第二天下午面试,稍作准备后,到达公司。在面试前按照惯例先填写了一份个人资料,接下来面试我的是两位MM,其中一个应该是HR,另外一个应该是部门主管领导。面试持续了40分钟左右,内容主要围绕我的相关工作经验展开。
包含1个问题,0个回答
Q:你觉得上份工作中的难点是什么?
2 年前 发布
查看更多咨询主管面试经验
咨询主管面试问题
离职的原因; 对于薪资的期望值;
来自
精锐教育
的面试
3条回答
去回答
你觉得上份工作中的难点是什么?
来自
泰和诚医疗
的面试
1条回答
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市场调研
人力资源咨询顾问
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数据分析师
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市场调研专员
匿名用户
战略咨询师
确定通过
面试过:
北京和君咨询有限公司
一轮面试,问基础的过往项目经历、为什么选择咨询、如何看待咨询、能不能吃苦等和case一笔写一篇自我经历的文章,主要过往的经历体现的性格特质。二面就谈具体要求了。
包含1个问题,0个回答
Q:问了问会前的经历和案例; 做了一个case比较简单,测算下欢乐谷一年的销售收入。
2 年前 发布
匿名用户
战略咨询师
确定通过
面试过:
北京瑞拓普管理咨询有限公司
先是初面,就是简单的聊一下看一下有没有研究员具有的基础知识, 初面之后是笔试,笔试有一定难度,需要花心思, 笔试过后会有一个长达1-2小时的深入交流。
2 年前 发布
匿名用户
战略咨询师
未通过
面试过:
上海久谦企业管理
1点开始的笔试做了很多类似iq测试题的题目。笔试完了休息了大概半小时hr说通过了直接去参加下一轮,主要是behavior和一个mini case,难度不大。然后面完就让我等总监过来下一轮面试,先是behavior然后做了一个大case,case还挺难的,做了得有40多分钟,就感觉做的比较一般吧。其实我这边就par面比较难,其他难度就比较中庸吧感觉。(分享保平安)
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2 年前 发布
2
匿名用户
战略咨询师
未通过
面试过:
西门子
面试1小时,前半小时问了很多个人简历的问题,后半小时是case。我建议准备好简短的自我介绍和经历介绍,然后重点研究一下西门子咨询部的业务和方向,面试官问了为什么西门子?为什么战略咨询?西门子目前面临着什么调整?物联网是什么?举个能源相关的例子。 case是面试官之前的一个真实project,关于电动车,case本身不难,但是面试官特别看中计算的速度和准确率,这也是我第一个case interviews,所以没有回答的很好。
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包含1个问题,0个回答
Q:为什么西门子?为什么战略咨询?
2 年前 发布
1
匿名用户
战略咨询师
未通过
面试过:
BCG波士顿
· 感受和流程:熙熙攘攘的一早上,waiting room感觉有50号人,7个左右的interview room。每个人走了叫下一个人去面试。 · 内容:behavior+minicase(问我了TV市场的market size+future trends,不需要给number,有framework就可以) · 感觉通过率非常低,今年招了很多理工科,也许BCG要转型了吧。
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2 年前 发布
4
查看更多战略咨询师的面试经验
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