一开始会要求做一个笔试,笔试结束批改出分会按照你的笔试情况决定要不要面试。笔试整体非常简单,之后进面试,面试形式是单面,当时有一个HR还有一个项目负责人一起来面我。首先就是自我介绍,我因为准备不是非常充分所以答得不好,大家应该都比我强些。
其次他们给我解释了一下我投的岗位的具体职责,需要用什么什么技术去做什么什么问题之类的。然后问了一些比较常见的问题,下面会具体写。
最后是让我提问。这边我觉得是我面试失败的根本原因。因为公司非常新所以我去之前对他其实期待比较低。过去之后看到办公室特别小就不是非常情愿。
而且面试官都表示你啥都能问我们很open,于是我!就放飞了自我,这是非常非常不对的。我问了一些关于公司发展前景及其本身竞争力的问题,这说明我对公司其实并不抱有非常多的信任和期待。
一个比较合适的做法应该是问一些跟你自己未来发展有关的事情,比如我进了公司之后我会有什么提升自己的机会啦,公司的晋升机制是什么啦这种。希望大家吸取我的教训。
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