erp管理

面试的人很多，大概有50多个人吧。 在一起 ，起初是笔试；在笔试的过程中就刷去了十几个。 笔试的内容很简单 第二场的的结果很明显 HR直接就挑选人员名单

面试官和技术工程师很和蔼，主要是看了下在校学习成绩。如果在校成绩不错，并且在校有一定的职位的话会加分的。技术方面主要是询问了对erp的认识及了解，整个过程很短暂不过很轻松愉快。