经营院长

经营院长是做什么的?本页面为用户提供了经营院长的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-06-19 02:00:00 更新

经营院长简介

岗位职责
1. 根据医院发展战略,制定医院总体发展规划及各项目运营策略,并组织实施;
2. 制定年度规划与预算,与各科主任充分沟通,落实并确保业绩指标达成;
3. 分析项目经营业绩,制定年度/月度运营及营销策略,并组织实施,对品牌知名度和美誉度的提升负责;
4. 有效开展项目管理,促进临床科室服务营销,强化全员营销意识,不断提高患者满意度和接诊成功率;
5. 创新、开拓各学科发展的渠道,做好学科建设,持续提升医疗水平;
6. 促进项目管理的服务标准化,优化项目管理各项流程,积极开展患者教育,开发提供患者增值服务,提升患者就诊感知;
7. 协助项目医护团队,挖掘项目的利润增长点,促进医院高速持续发展;
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经营院长工资

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月收入平均值
¥27,906
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥29,127
近一年趋势
下降
整体分布
历年变化
最低:¥2,008
最高:¥79,900
*经营院长在全国的平均月薪为¥27,906,中位数为¥29,127,其中¥30k-38k工资占比最多,约16%。

经营院长就业

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同比上月,人才热度
+0.63%

经营院长招聘

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同比上月,职位数量
+0.76%

经营院长面经

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