确定通过面试很正规，人力面试后，财务领导面，问的问题很专业，所以真的是有经历并且自己很懂自己的专业才行，至少要把自己的简历内容很透彻的掌握，以免被问住。财务领导面试很有压迫感，但是只要你能尽力回答不怯场，努力往自己懂得方向靠拢就没问题。
营运部培训生
营运部培训生是做什么的？本页面为用户提供了营运部培训生的岗位职责，以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息，综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-05-27 03:00:00 更新
营运部培训生简介
岗位职责
1. 建立个险外勤课程、教材体系，配合业务员训练体系建设，制定并完善个人营销主管层级的课程体系，规划相关教材结构，向该层级人员提供全面的辅导训练能力训练课程。
2. 分析个险外勤培训需求，分析分公司现有教材使用状态及相关数据，调研队伍对课程、教材的需求，发现问题并提出研发改进意见。
3. 研发个险外勤课程、教材，根据队伍需求，参与制定研发计划，实施课程法案，并制作配套教材。
4. 配合业务部门进行各项业务推广活动，根据业务部门推广活动需要，配合实施各种培训。
5. 负责个险外勤培训授课工作，根据培训计划，负责培训授课工作。
6. 完成领导安排的其他工作
2. 分析个险外勤培训需求，分析分公司现有教材使用状态及相关数据，调研队伍对课程、教材的需求，发现问题并提出研发改进意见。
3. 研发个险外勤课程、教材，根据队伍需求，参与制定研发计划，实施课程法案，并制作配套教材。
4. 配合业务部门进行各项业务推广活动，根据业务部门推广活动需要，配合实施各种培训。
5. 负责个险外勤培训授课工作，根据培训计划，负责培训授课工作。
6. 完成领导安排的其他工作
营运部培训生工资
月收入平均值
¥7,170
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥6,630
近一年趋势
持平
整体分布
历年变化
最低:¥2,041
最高:¥78,800
*营运部培训生在全国的平均月薪为¥7,170，中位数为¥6,630，其中¥2k-7k工资占比最多，约56%。
营运部培训生就业
同比上月，人才热度
-2.49%
营运部培训生招聘
同比上月，职位数量
+0.79%
营运部培训生面经
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