按揭主管

第一轮人事面试，初步了解双方情况。第二轮总经办经理及销售经理面试，了解业务能力。第三轮公司总经理面试，简单交流，对公司的了解，如公司企业文化、公司目前发展状况；对自己的职业规划等。