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建筑师-外聘员工
建筑师-外聘员工是做什么的?本页面为用户提供了建筑师-外聘员工的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-04-28 22:00:00 更新
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建筑师-外聘员工简介
岗位职责
1、作为部门的建筑规划专业负责人,全面负责项目的专业技术指导工作,检查项目设计过程中技术措施和材料选用执行情况; 2、全面负责对项目的整体设计工作,对设计单位的建筑设计方案及图纸进行审核、把关,确保设计工作及时、顺利完成; 3、负责公司项目设计管理、产品研究及产品标准化管理,协调各项目部配合工作。
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建筑师-外聘员工工资
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月收入平均值
¥
11,904
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥
13,040
近一年趋势
下降
整体分布
历年变化
最低:¥2,030
最高:¥78,800
*建筑师-外聘员工在全国的平均月薪为¥11,904,中位数为¥13,040,其中¥7k-12k工资占比最多,约39%。
建筑师-外聘员工就业
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同比上月,人才热度
+3.0%
建筑师-外聘员工招聘
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同比上月,职位数量
+0.62%
建筑师-外聘员工面经
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匿名用户
建筑师-外聘员工
确定通过
面试过:
中国建筑设计研究院
笔试完了之后等了两个周通知面试,面试从早上开始到下午,先让你讲讲快题怎么想的,然后说说自己的规划,以前干过什么项目有没有比较喜欢的方向,看看你适合去哪个所。基本没有问什么专业问题,主要还问了你户口怎么想的,还有能不能加班。越到后面大家都累了,基本没有问什么刁钻问题,比较轻松愉快吧。
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2 年前 发布
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