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从整体上来说，感觉这次面试的体验很差。 具体来说，首先面试的节奏非常快，给人非常大的心理压力。 此外，面试问题非常咄咄逼人，纠结于很多无可厚非的细节。一场面试下来，大概说了一百多次“我想知道”，语文没学好么。。。 而且面试官会经常打断别人，并且面试官自己试图总结的时候。我也能够判断出她的行业经验其实并不丰富，而且理解存在很大问题。 我反感一点，就是面试官喜欢在面试结束的时候给面试者下一个定论。我只是想问一下为了能够做好这份工作，有什么关键技能是需要提前准备的而已，她居然顺势开始批评我对于互联网的理解还不够。 在此提醒邹丽映，如果你是一个非常喜欢给别人灌输自身概念的人，那么我是你没有办法做成这件事的目标。 另外，既然你这么喜欢下定论，那我也给你下一个定论好了。 你这么喜欢总结，而细节别人问你，你答不上来，说明你是不是其实根本就不知道呀？你对于内容运营细节的理解是否存在很多心虚的地方呢？我觉得有可能哦 此外，我认为你的语言表达能力非常的差，具体体现在重复，无意义的用词，还有总结上屡屡出现词不达意以及理解偏差较大的情况。 最后我认为你的面试技巧，很明显，非常不熟练，需要多多的学习，或者换一个人来进行面试相关的工作。 你适合去进行案件的审问工作，而不是招聘工作，做招聘实在是屈才了。...查看更多