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理货员-外聘员工
理货员-外聘员工是做什么的?本页面为用户提供了理货员-外聘员工的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-05-28 13:00:00 更新
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理货员-外聘员工简介
岗位职责
岗位职责:
1、组建并带领区域销售团队,负责区域销售工作,完成区域销售业绩指标;
2、规划市场销售渠道,开拓终端销售网点,维护客情关系;
3、策划区域内终端推广活动,协助客户达成年度销售任务;
4、及时了解同行业产品市场变化情况,定期向总公司提供所辖区域的市场状况信息,为总公司的总体布局提供可靠的依据;
5、完善分公司内部组织架构,制定各岗位的工作标准,明确其职责权限;
6、掌握财务知识,定期进行财务状况分析,监督财务管理。
展开
理货员-外聘员工工资
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月收入平均值
¥
4,594
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥
4,687
近一年趋势
持平
整体分布
历年变化
最低:¥2,150
最高:¥78,800
*理货员-外聘员工在全国的平均月薪为¥4,594,中位数为¥4,687,其中¥2k-7k工资占比最多,约91%。
理货员-外聘员工就业
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同比上月,人才热度
-2.05%
理货员-外聘员工招聘
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同比上月,职位数量
+1.75%
理货员-外聘员工面经
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匿名用户
理货员-外聘员工
确定通过
面试过:
上海欧尚超市有限公司
公司的管理制度蛮好的,带薪年假有12天,做满一年还有股份分红,还不错,整体感觉就是过年的时候和活动日就很忙。
2 年前 发布
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