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就是总监问了一些基础的问题，英语水平如何，那个学校毕业等等， 其实主要是观察性格看合不合适做这个方面的工作。之后是部门的主管面试，也就是测试一下英语水平，看看对于字幕下载，删改，翻译什么的够不够格。工作内容很简单，公司氛围也很好，就是工资略低。