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面试准备 来自 293 份面经
面试感受
面试难度
简单
困难
常见面试流程
面试经验
后端开发
未通过
这位小副总,强势的很。先说下我的情况,我做了10年银行系统项目开发/实施,其中核心系统9年,渠道1年,做核心系统实施时,大概给10多家银行做过大大小小的项目需求的开发和实施,经手的每个项目都能稳定的运行,业务部门的经理对我都很满意,至少沟通的时候都很快乐,能准确的get到对方的需求。
做渠道这一年,接触的是日交易量千万级的系统。业务方面的知识自认为很全面,并且一直比较喜欢技术,业余时间把redis1.0的源码研究透了,对所属项目的公司产品也都研究的不说透了,但至少架构和实现逻辑上吃的很透了,所以个人还是信心十足的。然而,面试时被这位小副总虐的体无完肤,以至于我耿耿于怀不吐不快,借这个平台抒发一下。
这位小副总问我的主要是业务方面的问题,问某一业务模块,比如存款/现金/票据。你们知道的,每个人的思维方式是不同的,我的思维方式是,这个我认为我会了,理解了该模块的所有原理后,这些碎片化的知识都在我的大脑里了,只要我面对的项目涉及到这块,随时都可以把它们从大脑里拿出来梳理成自己的设计方案,10年的工作一直也都是这样做的,因此回答问题时加之没提前准备,回答的比较散,比如柜员管理涉及到哪些方面,我心中一喜,这么简单,就把我知道的一通说,他就不断还有呢,还有呢,并对我没能说出柜员管理包括签到签退而不满,哈哈。这本身没什么的,咱能不能给彼此一点点尊重和体面呢?
整个面试过程持续了57分25秒,期间穿插了他对我的各种不屑和挖苦,比如他说他工作年限和我一样,但他每个业务不但都懂还头头是道,而我只是会而不精,否则应该每个细节都能立马说出来而且头头是道。还有他的徒弟都比我厉害都比我头头是道。还说他之前如何如何厉害,现在在长亮某个部门当副总,说我情商太低了云云。这次我还是吸取了教训的,就是我的知识确实比较碎片化,也准备做个梳理,以后新学的知识也要做好按时整理的好习惯,在这里先谢过这位小副总给予我的打击和让人感觉不愉快的建议,真心感谢。不过哥们咱能不能委婉点,我不是一定要去贵公司,干嘛把别人踩得这么低呢,说到对方不愉快极力克制的程度再补一句对方情商低。
长亮这个公司,怎么说,能进去的话并且不是混日子的话,还是能学到东西的,尤其是核心系统,但是你要主观上知道好好去学习。整体上来讲,水平高一些的不要去这个公司,主要做外包,整体的员工水平一般,我与该公司合作过四川某商行的项目,最后上线后,该公司的系统居然数次因为出问题导致临时停止交易(非存款类核心业务,但也是主要业务,具体就不说了)。这样的一个劳动密集型压榨员工的公司的一个小副总,个人认为没什么了不起的,以后不一定谁混的好呢。你们这个平台真的没什么大不了。
2 年前
17人
Java
感觉靠谱
腾讯会议电话面试1面1小时30分左右,面试官比较好,遇到卡壳的不懂的都会补充引导,面后端实习生 项目redis底层数据结构 跳表快表简单字符串压缩链表字典redis用没用过集群模式?哨兵模式下的master和哨兵都有什么作用?主观下线和客观下线的区别?redis持久化到mysql怎么初始化?会遇到什么问题redis分布式锁?高并发时会出现什么问题怎么解决?红锁spring ioc aop 原理?spring用过哪些注解springboot比起spring的优点spring事务传播juc 锁集合工具类线程池挑一个讲AQS原理实现?ReentrantLock偏向锁轻量级锁重量级锁锁升级双端队列用过吗?LRUredis缓存雪崩、缓存击穿、缓存穿透?netty的reactor模型1.8的新特性gitmaven命令行用过redis的一些客户端吗看过哪些开源框架的源码
2 年前
6人
Java
感觉靠谱
技术面试: 面试官态度真的很好,期间自己回答卡壳会引导1、来,走个流程,简单的自我介绍一下2、为啥从上一家公司离职?3、一个项目下来,你在XX公司一般是怎样进行开发的?4、你的XX项目的缓存是什么?5、看你的项目用到了SpringMVC,说一下一个请求的处理流程吧6、MySQL数据库的索引讲一下? 事务的隔离级别? 怎么使用?7、MyBatis是怎么应用到项目里的?8、一般微服务项目之间远程调用是用什么技术? 怎么使用?9、注册中心是怎么使用的?注册的是什么信息?10、项目中有没有用到过多线程? ReentrantLock有什么特点? 怎么使用? 与synchronized有什么不同? 公平锁与非公平锁有什么区别?11、能不能接受出差?12、期望薪资是多少?13、有什么想了解的吗?
2023-10-23
2人
工资分布
来自 18936 用户,包含 174 个职位
¥16,869/月(平均)
50% 的员工高于平均薪资,
低于
同行业公司
技术
17,879名用户贡献,包含47个职位
¥16,923
月均薪资
工作体验
公司环境13
公司福利16
节日福利
补充医疗保险
法定节假日三薪
意外险
零食下午茶
股票期权
员工旅游
绩效奖金
加班补助
定期体检
年终奖
五险一金
交通补助
通讯补贴
带薪年假
保底工资
上下班时间
上午09:00-下午05:30
偶尔加班
找工作
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