面试主要有两轮，第一轮是HR的电话面试，第二轮是部门里的人来面试。电话面试的内容是英文自我介绍，投完简历之后没过多久就接到了电话，所以当时有点措手不及没有准备。建议大家投之前可以简单准备一下英文的自我介绍和详细阐述简历上的一些亮点。部门面试非常专业，主要针对简历上的内容作拓展的提问，还是有难度的，我有一些问题被问到确实不知道怎么回答。不过我觉得保持真诚和谦逊就好，不知道就说不知道，也并没有太被刁难。面试过后很快就有了结果，感觉HR还是很有效率很专业的。整个面试感觉非常好。...查看更多