先见了一下人资，然后去陈林翰（老总）去面试，一群人进去挨个介绍自己。 然后陈林翰会问些他感兴趣的问题。这货很装逼，档次不高，被粉饰的好像很高端，但是内心修养与品位不高，肚里也没多少货。 无他，唯装逼尔。当然刚出来混的学生估计很容易被他忽悠。面试过程中接连走了好几个。他们公司就想找些廉价劳动力， 陈对人缺乏那种发自内心的尊重，很不喜欢这种人。 在他述说的过程中发现： 1、公司人员流动量很高， 2、公司待遇起点很低。说明了他们公司没有一个稳定的团队， 另外作为一个咨询公司他们的业务开展模式不成熟，这让人很怀疑他的实力。建议大家别去。...查看更多