面试体验不好，三次面试（2次电话面试，1次现场面试）均没有按时进行，有点匪夷所思，让人严重怀疑HR是临时工：一面最初沟通是业务面，但到点了后腾讯会议一直没有面试官进入，通过猎头联系后，临时改做HR面试，推迟了20多分钟进行，HR解释是会议冲突了。面试结果通过。二面是业务面，远程面试。到了点也是面试官迟迟没有入会，通过猎头联系HR，HR居然反馈联系不上面试官，反倒是让我电话联系面试官（二面之前安排过一次，面试官临时有事，电话联系过我说需要改期，所以我有联系方式）。不知道HR是没有面试官手机号还是忘记了面试官安排的是谁。总之最后我是自己电话联系的面试官，面试最后在推迟了40多分钟后进行。面试结果通过。三面是现场面试，我提前10分钟到了公司门口，没有前台，联系猎头，猎头联系HR大概沟通了半小时，然后告诉我让我自己联系人，只给了个名字，最初连电话号码都没给，是在考验我的耐心和沟通能力吗？还是在考验我对这份工作的渴望程度？😓结合前两次的面试体验，我果断决定放弃。经过跟猎头沟通，并明确表示决定放弃。猎头还是希望我能聊一下，那我还是尊重猎头的工作，有始有终嘛，尽管延迟了半个小时，还是全程参与了面试。面试结果不过，没给原因，让人有点失望。失望的不是结果本身，本来也不准备去的，而是连个不过的原因反馈都没有。结合前面两次的面试体验，其实也不难理解，正常的面试安排都做不好，还反啥馈？我还是第一次遇到如此“专业”的HR，HR对面试者的态度不知道是不是公司对员工态度的一种体现？总之吧，建议大家谨慎一些。...查看更多

一面 一位资深的测试面，围绕着简历沟通，技术问题问的有难度，基本都回答出来了，面试官很有耐心，答不出来的，会一并解释掉。直线面，从很多角度沟通，有延展性，包括对各种测试工具的了解，优劣势等等。沟通很畅快。顺道问了下加班，直线说最近项目紧张，加班常有，自己也是挤出时间来面试的。后面又跟hr小姐姐沟通了一下。二面看起来像是过了，等结果中。整体感觉：面试官很有耐心，很专业。hr小姐姐好看又热心...查看更多