面试的试剂研发岗位，共两轮，都是一对一面试。一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。...查看更多

投了个海外房产顾问，人事打电话来邀面试，问待遇说8k到30k，不过带团队才30k，结果第二天去了面试的*总说4k到5k，职位还是理财销售，一个月100万存一年的任务，还让你整理自己之前的客户资源有多少，我心想就你这薪资也配，浪费别人的时间真可耻，垃圾**，从没给公司写过点评，你这样的垃圾**我要提醒大家，下次说待遇4k起，别满嘴跑火车。...查看更多

hr感觉很温柔，面试官只有一个负责人，先自我介绍然后对方针对简历进行提问。后来谈到问我3个月能不能带来300万的单子，还有以后每个月都会有200万的考核要求，过不了就会被辞退。公司狼性文化，感觉是在用人冲业绩，起薪4000还要分4/6，所以只推荐有大量资源的人。...查看更多