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匿名用户
面试了职位:电话销售
未通过
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匿名用户
电话销售经理
确定通过
HR会先打电话和你敲定一个面试时间,对了她会要求你带着简历过去,到了后会要求先填一张表,想问:我都带简历了为啥你还要让我填,浪费双方的时间……接着请销售总监过来天南海北的说一通,包括业务模式、员工薪资等级、介绍下CEO。然后分批进行群面。
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Q:你认为品牌好坏的重要性。
2 年前 发布
匿名用户
电销
确定通过
首先会让我们在10分钟内完成一份笔试卷子,其中有关逻辑、组织方面的题,犹如考公务员,接下来就是一对六的面试了。
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Q:为什么要从事电销?
2 年前 发布
匿名用户
电话销售代表
确定通过
刚开始先填写基本资料,之后有初试和复试,初试是HR面试的,复试时部门的小组组长面试的。我是直接复试,没有初试,感觉被坑了。分到的新人组。提升空间不大,其他组应该还好点。公司底薪不高,不过福利待遇很不错。对员工很关心。
2 年前 发布
匿名用户
电话销售
未通过
莫名其妙的收到了猎聘网的邀请 猎头打电话 来到了杭州的公司后 发现公司里都是在打电话推销的人对个人简历只是提了几个问题之后 就说工作压力很大 诸如此类的话 收入可能能达到1万以上但是要加班到9点 感觉态度有点点威胁感的感觉 并不怎么在乎对方背景 只是告诉需要销售量 然后可以达到年薪30万这样的工资诸如此类等等诸云 隔了三天也没联系我 不知道是觉得我不太符合 还是觉得我根本不会去
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2 年前 发布
1
匿名用户
电话销售实习生
感觉靠谱
面试官很nice,主要针对我的简历和现场自我介绍的内容提问。从前没有做过正式的实习,只能讲兼职的经历,没想到面试官对兼职经历也挺关注的,针对我的兼职经历聊了挺多。对这个岗位很感兴趣,希望能过。
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Q:你有销售相关的经历吗?
2 年前 发布
匿名用户
职业顾问
确定通过
初试面试官会问一些学习工作情况,通过后,复试面试官是主要介绍工作职责并针对工作职责问些问题,总体比较简单
2 年前 发布
匿名用户
电话销售
确定通过
面试过程当中 面试官提出的问题很专业,比如应该收集什么客户资料,怎么收集这些资料;销售代表还应该了解客户的采购流程和销售的步骤,销售代表应该根据客户的采购流程在不同的阶段采取不同的销售行为。以及应该了解销售的八种场合以及在不同场合中应该达到什么目的。
2 年前 发布
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