面经详情
匿名用户
面试了职位:人事助理
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匿名用户
HR助理
感觉靠谱
面试过程: 进去后按流程填个表,然后人事经理面试,简单谈谈,然后话锋一转说考虑不考虑销售助理,介绍的内容也是行政类的就接受了。然后说是给总经理面试。和总经理聊了半天,全盘都是在说销售啊,业绩啊,和HR半毛钱没关系,根据解释说是试用期做销售,为了了解他们的产品和工作流程。但咋都感觉怪怪的。
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2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
感觉没戏
面了三轮,人力资源部、总经理、集团总部终试。 都聊了很长时间,人力资源部和总经理都是一对一的,后来到集团总部面试的时候有好几个经理一起面的,有点紧张,可能答的不是太好,去总部的时候还有免费的客餐,感觉公司很人性化,也很规范,到现在还没有通知我,可能没通过吧
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
感觉没戏
面试官很亲和,比较紧张,努力把自己最好的一面展出来就好。 周六(11月10日)进行了日语笔试,电话面工作人员通知说这周六(16)或者周日(17)安排面试,看来不知道是骗我们还是刷了我们,IPAT测试也做了 他们说IPAT65分就给过 还说IPAT基本不刷任何人 试或者一对一面试。
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2 年前 发布
匿名用户
人力资源助理
感觉靠谱
前半部分为英文,问了一些问题,比如你觉得最大的挑战是什么,你的优势劣势,为什么选择华为等等
包含1个问题,1个回答
Q:假如你需要置办一个明天的员工生日会,你会以什么创意的方式
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
感觉没戏
中建三局的面试官直接来学校面的,针对文科生办的一个面试会,先是宣讲然后直接进入面试环节 10个人左右的群面,3个面试官,先是1分钟自我介绍,然后面试官提问,第一个问题面试官点名回答,关于中国经济增速放缓的问题,第二个问题关于美国大选,问希拉里和川普谁上台对中国更有利,大家自由举手回答,第三个问题,先确定回答的同学,再说问题,问武汉人为什么爱吃辣(这是在武汉的一场面试)。问完三个问题后,再逐个同学问了一下家庭情况,就结束了。 总体来说比较简单,但是一定要对时事有所了解,不然就懵逼了。
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2 年前 发布
匿名用户
人事专员
感觉靠谱
网申或者现场投简历,有一个网上测评就是笔试测试,测评通过后进入初面。
包含1个问题,0个回答
Q:有一个小组讨论,所有人一组依据材料发表观点。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
感觉靠谱
第一面,提前告诉你三个主题 选一个想好 去那里现场一分钟演讲。我的三个题目是:用3个词形容自己,做过最有成就感的一件事,未来的职业规划。 二面就是2对一,问问简历。为什么选这个岗位,对地区的要求…… 现在收到等待测评的通知 测评过了去总部终面
包含1个问题,1个回答
Q:为什么选跟专业不对口的这个岗位。
2 年前 发布
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到家美食会面试经验:看感觉要真诚,性格要阳光,大家都喜欢容易相处的。
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