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匿名用户
面试了职位:SAP Analyst
感觉没戏
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匿名用户
储备干部
感觉靠谱
一面群面 自我阐述和无领导 找准机会说话便是了,不用太紧张。 二面群面 我是成都区域经理蔡经理面的 全程不是很紧张,只是对其中一个说自己有过店长经理的男生问的问题比较咄咄逼人,那男生也是慌了神直接蒙掉,有点可惜,我们组好像只有我一个过了,刷人率还是有点高的。
2 年前 发布
匿名用户
超市营业主管
未通过
1。填写资料的时候有一些比较有意思的问题,看似脑筋急转弯,但是是看你这个人的性格,反应,处事态度等的一些圈套问题,很可能没标准答案,经常刷朋友圈得可能会看见过这些问题噢。 2。面试环节,不知道面试官是HR的还是部门部长类的一位女考官。主要问一些工作经历,为何离职等很普通的问题,但是会问得很细。 个人感觉去面试的话最好准备一下,尤其看一下岗位职责要求等信息,问题会围着这些内容展开。
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2 年前 发布
匿名用户
技术研发类
感觉靠谱
主要就是自我介绍,然后谈了一些校内期间的实习经历,最后进行了英文口语面试。整体比较顺利,感觉不是很难,进入到英语面试的大部分都是武汉本地的,感觉地域优势还是很明显的。
包含1个问题,1个回答
Q:面试官提到工作相对还是比较辛苦的,女生怕不能接受,让做好心理准备。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过
因为还在海外,不能马上回国,所以面试是电话和视频的方式进行的,面了6轮(6个人):3个不同的HR人员,2个不同的Finance function的manager,最后一个是CFO(欧洲人),面试有英文有中文 behaviroal based/ resume based,面试官态度很好,体现出TE的专业性 Professionalism! 感觉Culture很不错,有上升空间,公司平台也很好。
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2 年前 发布
1
匿名用户
业务代表
确定通过
到超市实战帮人开卡。
包含1个问题,1个回答
Q:你如何克服工作的难处?
2 年前 发布
1
匿名用户
贵宾理财专员
未通过
首先自我介绍,当然当中会不断问你经历,给你压力,他就是想看你在压力环境下的抗压能力
包含1个问题,1个回答
Q:我不需要讲故事,我要的是直接的point。我没有get 到你的point
2 年前 发布
匿名用户
银保客户经理
感觉靠谱
有多轮面试,程序比较繁琐。
包含1个问题,1个回答
Q:你从什么地方知道安邦,对这份工作岗位理解多少。
2 年前 发布
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