面经详情
匿名用户
面试了职位:软件工程师
感觉靠谱
当前内容设置为仅微信小程序内可见
前往微信小程序
相关推荐
匿名用户
BD
确定通过
首先见的招聘经理了解之前的从业经验因为都在同一行业彼此对 对方企业也很熟悉,没有什么刁难。非常常规的HR问题 为什么选择离开以及为什么选择APRIL问了下还有没在其他公司面试。针对以前工作的具体问题问的很详细,简历要保证真实。部门经理也很和气,问了些实际项目经验,以及BD终于到问题的解决方式,看看逻辑性和能力吧。不过面试时间相当长。。扯了很多七七八八的。。心态要好,保持礼貌微笑。。
...查看更多
2 年前 发布
2
匿名用户
Test Tech
确定通过
工程师面试OK后HR谈薪资 over 其实HR的人喜欢坑人所以要谈高一点底薪,如果公司急招的话,是没有问题的。
包含1个问题,1个回答
Q:你有女朋友吗?来自语加班。
2 年前 发布
匿名用户
私人财富顾问
确定通过
梳理下自己的过往经历 主要是工作内容
包含1个问题,1个回答
Q:未来的打算 和 职业规划 以及进阶目标
2 年前 发布
匿名用户
客服主任
感觉靠谱
接到电话时还是很意外,在网上查询各类信息做好准备。
包含1个问题,1个回答
Q:我觉得你交楼经验还是欠缺,你自己怎么认为?
2 年前 发布
匿名用户
机械设计员
未通过
主管直接面试,先是问工作经验和工作内容,然后画图!
包含1个问题,1个回答
Q:直接问沟通能力怎么样,因为要去跟 厂家谈业务。
2 年前 发布
匿名用户
储备干部
确定通过
公司在奥体中心那,金洲大厦16楼,初试时进去有一个男生接待,让填简历,然后填了一段时间,差不多有12个人的时候,面试官让进去群面,先是1分钟自我介绍,然后抽题目三分钟即兴演讲,我抽的是榜样的力量是无穷的,其他的人有应试教育和素质教育不矛盾,基本上题目都是关于教育的,演讲完后无领导小组讨论,题目是对管理者所需要素进行排序,什么决策能力呀,人际沟通能力,专业技能等一些要素,每个人阐述自己的观点,最后小组讨论统一意见,代表上去发言。复试时还是那个面试官,主要问了你有什么规划,你在你工作中遇到最大的困难是什么,还有就是工资方面的。工资差不多2500,中间会有几千块钱的岗位费,不包吃不包住,工作优秀三年可以报送北大在职研究生。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:其实面试很一般,不是很难,但是你一定要多说,哪怕说错了都行
2 年前 发布
2
匿名用户
概念设计
未通过
会问到一些自己接触概念设计的感悟和初衷,以及自己学习概念设计的方法,对自己影响最大的大学老师等问题,每一个问题也会有相应的展开,挖得还挺深的。
包含1个问题,1个回答
Q:对你影响最深的一个概念设计师是谁,为什么
2 年前 发布
2
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
西安秦码软件
西安秦码软件面试经验
西安秦码软件面试经验:没问什么技术问题 主要是聊经验