先到公司填了简历,然后再做一份测试题,测试完后会进行一面,是群面。第一轮是无领导小组讨论,给了一个题目大家一起讨论,在规定的时间内进行讨论得出结果。无领导小组讨论感觉就是发言的分量很重要,说的话要能对讨论的话题产生作用,或引导或总结,不然不如不说。第二轮是经理面试,主要针对你面试的岗位能力要求进行面试。经理面试通过后就是总监面试。主要是针对你的价值观和沟通能力等进行面试。挺轻松的,不难。心态调整好就行。这家公司人员流动很大,想进去的话表现得积极一点,对面试岗位进行一定了解,还是能进的。毕竟进去后做的工作都不太需要专业能力,公司会培训的。...查看更多