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匿名用户
面试了职位:安全担当
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匿名用户
Software Engineer
感觉没戏
直接先笔试。等了半天。5,6道题目,感觉都是实际项目中根本涉及不到的知识点。有几道题目我相信如果不提前准备,很少有人能给出答案。
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Q:写测试用例,还算有点用。
2 年前 发布
匿名用户
学习顾问
确定通过
自我介绍,问下在学校的情况,是否有相关经历,现在英语水平,上班要一周六天能不能接受,能工作多久,然后问我碰到学生不听话的情况会有怎么样的反应,用英文回答
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Q:问我碰到学生不听话的情况会有怎么样的反应,用英文回答
2 年前 发布
匿名用户
商务专员
感觉靠谱
电话面试 问了基本情况 职业发展规划 和岗位匹配率。
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Q:是否后悔离开上家公司。
2 年前 发布
2
匿名用户
渠道经理
确定通过
自我介绍,对简历提出问题,再针对需要负责的产品线让我提出建设性意见等等 第二轮3个面试官,其中一个只做笔记和观察 另外两个好像是业务负责leader跟总监 问的问题比较犀利和到位,针对业务性提出的问题较多,面试过程中有一些压力 还好答得还不错,对方表示希望我进入这个岗位工作 但是因待遇问题及工作时长问题,我正在考虑 没有休息日,底薪加绩效比较低,家电行业还是蛮辛苦的,而且产品线是战略性产品,属于不容易销售的,增加了工作难度及辛苦度,然后无法匹配薪资,应该不会去上班。
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Q:1、如果现在上岗的话,你准备从哪个方面着手。 2、业务工作中,你需要公司给予你什么帮助。
2 年前 发布
匿名用户
客户代表
感觉没戏
首先是笔试,先填基本信息,很细致。然后是性格测试题,逻辑测试题(里面比较多数学敏感性的测试题,比如类似于鸡兔同笼这种题或者是一组数字写最后一个数字是什么的题目),还有就是关于信贷的基本信息和遇到情况你怎么办的简答题,这些题目写了我一两个小时。写完后是经理面试,简单的自我介绍,问问家庭情况,最后给你一支笔,用几分钟时间把这支笔用100元钱卖给他的模拟测试,可惜这部分我冷场了,能力有待提高啊
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Q:你一支笔,用几分钟时间把这支笔用100元钱卖给他,会怎么说
2 年前 发布
匿名用户
私人财富顾问
确定通过
梳理下自己的过往经历 主要是工作内容
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Q:未来的打算 和 职业规划 以及进阶目标
2 年前 发布
匿名用户
Software Engineer
未通过
HR通过linkedin找到说要面试,后来安排了两轮电话面试,第二轮挂掉。面试官是老外,很nice,会引导你去解题和探讨一些更深入的问题。
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Q:为一个大吞吐量的服务器设计实现一个类来记录一个网址被访问的次数,需要实现下面的方法: getCountInLastSecond getCountInLastMinute getCountInLastHour getCountInLastDay
2 年前 发布
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