面经详情

先是简单的自我介绍，然后问了一些关于工作之前的事情。做了简单的EXCEL的测试，还有一段日语翻译。做完后面试官还给我改了，教我正确的翻译方法。通过之后总经理作为面试官面试，问了一些和前面差不多的问题。之后和第一个面试官讨论了薪资福利等问题，然后介绍了一下公司情况。面试官人很好，非常nice。...查看更多

面试过程：在招聘会投的简历，投的是拓展策划，约一周后通知笔试，笔试是40分钟35道行测题，一般难度，晚上10点左右就通知过了笔试，第二天一早去第一轮面试，告知是两分钟即兴演讲形式。 第二天去到，知道是分组的个人演讲，每组8个人，按编号轮流讲。等了一会差不多轮到我这一组，就可以先抽演讲题目，我抽到的是『大学生恋爱的利与弊』，还有『口才与文采哪个重要』、『发展平台的重要性』之类的吧，不是太难的综合类的讲道理的题目，之后有大概10-15分钟的时间，自己构思，还打好了大纲草稿，然后就被带到另一个教室，有一个面试官，然后我们就一个一个轮流上台讲，讲得太多或有时面试官觉得可以了就会打断你，不过就一两个是这样。演讲完后，面试官和我们简单说了一下关于世联行必须知道的几点，大概是：世联行是个干净的公司，强调团队合作；公司关心员工，会经常有活动与福利；加班是一定有的，世联行欣然接受『黄埔军校』之称。然后就问我们有什么问题吗，就简单回答交流了一下。然后就回到了等待区，过了十分钟左右，就得知进入下午第二轮面试的名单和时间。 第二轮是一对一的结构化面试，面试官是上午的同一个人。我以为会是比较长的，至少十分钟吧，结果大概五分钟就结束了。大概是：自我介绍，平时有什么爱好（这里我说看书，她问看什么，我说了王小波的黄金时代，她还问我觉得王小波写的怎么样，你觉得王小波的人生怎么样......），你的主要优点和缺点是什么，你的朋友如何评价你，为什么要来深圳工作，有没有男朋友。然后就结束了，说一周内会有通知。...查看更多

刚开始投了之后都不知道是做什么的公司，然后投完说让做一个半小时的网测，纠结啊，要去吃饭就搁置了。然后吃饭回来了就各种投，把网测这茬不知道忘到哪去了；大概过了五六天的样子，给我发了短信，让去参加宣讲会，还是北京的，我去！忽视掉，又过了两天，发短信告诉我必须在第二天下午2点前做完，然后第二天中午快1点了才做完，觉得做的一塌糊涂。竟然也收到了初面通知，还是要去北京，说起来都是泪啊，各种赶时间啊，lz很穷啊有没有。 然后说到面试，去之前都不知道怎么个流程，就填一个应聘表，等到凑齐8个人就被漂亮的hrmm领到了一间办公室，然后就开始了，还好是群面，没让自我介绍，要不面对京城的大牛们不得自卑死。题目是公司老总退休了，要在三个候选人里边选一个接替老总的职位，三个人各有优缺点，五分钟读题时间，然后每人3分钟阐述，最后讨论15分钟，得出一致意见，让小组出一个人陈述最终意见，就是最常见的无领导小组讨论。个人感觉在这个过程中，一定要积极的参与，包括控制时间，凝聚团队意见，lz就是陈述的时候忘了时间这茬（手机落书包里了），在加小紧张，没讲完啊有木有，所以对于像lz这样口才不好的一定要列好提纲，多动手记别人的观点，（会发一张白纸），这样说话比较有条理；刚好lz坐面试官旁边，没事开个小差，看面试官怎么打分的，好像每个人的回答顺序都被记了下来，每个人的推选接班人被记了下来，后来被hrmm发现了，就不让我看了，泪奔啊！在这个过程中，就我跟一对面妹子跟大家意见都不一样，汗啊，坚持了半分钟，果断放弃了，大家统一意见了，最后想反正就这样了，有什么说什么，lz竟然说的很溜有木有，对他们的候选人提意见也不结巴了（有抱负心理，阴暗了）。最后，想说一点，对面的那个和我一样跟大家意见不一致的妹子真的很专业，自己的被否定后，一直在总结大家的观点，虽然最后没做总结陈述，但可以看得出来，面试官一定看得见。 结束了，以为酱油子了，没想到还能接到去复面的通知，为此在次攒rp，希望复面也能过。...查看更多

面试过程： 之前一家公司工作一年半 突然出来面试感觉有点压力，感觉自己没发挥好 会有两次面试 一面是人事 二面是估价师 一面二面都有自我介绍部分 还有对目前房地产市场的熟悉程度 都是些比较基础的问题 面试完毕后会有测试题 不知道是测试题出了问题还是薪资提的太高。...查看更多