面经详情

我在应聘教练员，明天7点到校体检，今天面试的时候，人事部的一个人说，上班是早7晚9点，时间真长。你要是面试让你试车了那行不行也该很快通知的，具体不好说啊。但是不得不说在那里当教练很是辛苦。条件苛刻不说，几乎每个月不可能拿到全款工资的，各种扣钱。淡季还成心挤兑你自己走。除非有后门，否则能不做最好 。...查看更多

因为之前做过类似家电KA业务，所以在网上找到公司联系方式后打电话找到总机转到人事，简单谈了下就安排面试。首先是市场部让简单的填了个表格，然后主要是管理部经理面试，主要谈一些工作经理，对公司的一些看法，问了一些公司一些现象。最后是老总面试，老总谈了很多，就这么过了。人不错。...查看更多

HR面试内容简单，要求本科毕业，英语级数越高，成功率越大，面试时是普通英语翻译和写作，作文是写邮件解释出现质量问题，如何回复客户。二次面试是市场部经理面试，我是香港经理面试，主要看重经验和是否会粤语，普通话，英语，还有是否够醒目。不同面试的经理，可能结果会相差很大。...查看更多

我面试的市场部的管理培训生，刚开始很正规，HR一面，问一些基本情况，布置一个作业，回去做一份公司某个地区的市场推广方案，我做好方案后发送到HR，HR转给总监，后来总监看到方案觉得可行，进行二面，由市场总监面试，谈了一些市场推广的常识，现场给出一个场景让我谈思路，之后就入职了。...查看更多