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匿名用户
面试了职位:技术类实习生
未通过
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匿名用户
HR实习生
确定通过
面试地点在红专厂,很有文艺气息,不过地址有一点点难找,但是酒香不怕巷子深,好公司值得你去寻觅,汇量的人资真的是我见过最美的,品味好,态度棒,专业又具有亲和力,重点在于自己要真实诚恳,不要刻意去迎合,不然肯定会被看穿,只要你有能力,一定会接受的哦~
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Q:问题:你儿时的经历对你现在的能力观念有什么影响?怎么影响的?
2 年前 发布
3
匿名用户
非技术类实习生
未通过
HR姐姐很和善,首先前台照例要你先填一份申请表,要注意的是正反两面全英的,感觉都快晕了。面试也是针对简历问了一些问题比如实习经历方面,再问了一些性格和职业发展方面的问题。感觉状态很好,不过面试回答可能犯抽了,不符合他们的要求。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
感觉没戏
今年的面试与往年不同,主要是授权其他教育选人机构来进行面试。在一定程度上,保证了公平公正性。面试的时候,5个人一组,一起进去。总共有三道题,第一道题是即兴演讲,题目是“责任”。给你2分钟时间思考,答题时间是3分钟。第二题是提问,题目是结合个人情况,分析自己适合什么岗位。同样也是,2分钟思考。最后一题是追问,问你的个人获奖情况以及经历。
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Q:
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
确定通过
先是正常的hr面试流程咯,就是笔试行测+英文翻译+hr面试然后当天就和主管之间面试了,英文面的,也不是全部英文,如果你英文足够nb全英文也行,主管外语好的不行,后来又用中文聊了聊,就是基本的面试内容最后是主管和老大一起面,其实内容差不多,就是让老大看看人吧
2 年前 发布
3
匿名用户
实习生
未通过
之前笔试要求做一个PPT,面试时候会简单问PPT的内容。 去了简单的自我介绍,之前咨询实习的经历,为什么要做咨询。实习有什么印象深刻的事情。对PPT提出疑问。觉得比较看重逻辑思维能力,要简洁切中到点上。
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Q:最后面试官问有什么想问的吗。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
感觉靠谱
1.电面 投了简历第二天hr就打了电话,然后进行了电面,之后约了群面时间 2.群面 无领导小组讨论:过期面包的问题。之后是英文问答 3.单面 聊了有40多分钟,觉得问的问题很细,主要关于我上一份实习觉得戴姆勒的面试很大张旗鼓,一个实习生就要经过这么多轮的面试。单面结果还没出,希望好运。
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
确定通过
首先让你填一份个人资料,包括个人信息和简单的一些问题;然后是公司HR面试你,简单了解个人的一些情况,介绍公司状况,问一些比较简单的问题,接着就是技术部门的人来面试你,技术方面的内容问的还不是特别多,介绍部门内部的情况,聊下对部门未来的期望之类的,总之整个面试过程挺轻松的。
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2 年前 发布
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