面经详情
匿名用户
面试了职位:造价工程师
未通过
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匿名用户
造价工程师
未通过
面试分两步第一步,先进行笔试。笔试内容比较难,有填空,选择,判断,问答。问答里面也有计算题。第二步,用人部门的领导及管线总会一起来做面试考官。先自我介绍,再问一些过往工作情况。然后会随机问一些问题,也是类似考试。
包含1个问题,1个回答
Q:问题1:园建的单方造价 问题2:墙纸的施工工艺
2 年前 发布
匿名用户
工程造价
感觉靠谱
面试开始后首先做自我介绍,之后由部门领导按照简历上的工作经验让一个个的阐述之前工作的具体工作内容,期间涉及到合同签订,进度款计价,清单项目综合单价,项目指标,人工费等专业问题,好好准备,凭借工作上的积累回答起来比较顺利。
2 年前 发布
3
匿名用户
工程造价
未通过
提交简历后,首先通过行政人事招聘主管的基本方面的筛选,预决算口重点是学历和工作年限;人事关过了后,就会通知你过来进行专业面试,一般先会让你做一张试卷,基本上是土建或安装专业的工程量、定额计价方面的题目,卷子做完后,部门经理会和你面谈,大概15分钟左右,主要是专业方面的问题;专业面试过了后,就是公司主管副总面试你,主要是问一些对公司情况及你自己未来发展的一些规划问题。
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2 年前 发布
匿名用户
土建预结算员
确定通过
去到那里提交准备好的简历后,就要做一套相关经验的试题,单选多选,一道计算题,一道简答题。基本考的是定额、还有图集的熟悉程度。 笔试完就由一位专业主管进行初始面试,就聊一些以前工作的基本情况,问算量的熟悉程度。之后再等专业经理进行复试,主要还是问一下以前工作的基本情况。最后再等人事通知跟说工资待遇。 整体感觉一开始做题比较有压力,但是后面基本上问的都是工作上的基本情况,可能更看重的是态度,感觉没有想象中的那样困难,除了笔试部分,对定额跟图集下一点功夫。 是金子总会发光,只要你用心了,总会找到你心中的伯乐的!
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2 年前 发布
12
匿名用户
工程造价
感觉没戏
面试过程: 1、笔试:恒大公司成本模式依靠的是定额、广联达算量软件,对这方面的要求很高。笔试的内容就是定额跟广联达使用的一些应用场景。比如:柱钢筋的加密区域,窗台的外墙贴砖面积是否计算等等。 2、面试:有两人,估计一个是经理,另外一个是高管。面试问题针对定额、广联达算量软件这两类问题。还有一些抗压性问题,职业规划问题,造价指标问题。
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2 年前 发布
匿名用户
工程造价
确定通过
面试官特别和蔼可亲,让我们见面如同见亲人一样。房地产专业还是比较好找工作的,我喜欢房产,面试官给了一个和考公务员差不多的试题,感觉很难,不过最后也通过了,非常感谢那次经历过程,没有那次面试,感觉不会有很大提高。
2 年前 发布
5
匿名用户
造价工程师
确定通过
面试是星期六,到恒大中心,先是填表,然后是做题,题主要是定额。熟悉定额和有一定造价经验即可。做完题,有人带去面试。面试是用人部门经理及人事部经理共同面试,问一些简单问题。真实回答。当天感冒不太舒服,然后晚上就接到电话通过了。
2 年前 发布
1
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