面经详情
匿名用户
面试了职位:理论研究员
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匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
因为之前关注的是广州肇庆的公司,所以没太注意昆山这边的。因此只赶上了唯品会的最后一场宣讲会;然后笔试了,面试分为两场,一面是群面,一组九个人,辩论赛的形式,一个当***,剩下八个分成正反两方。二面就是单面。没有问专业知识,就是简单聊天。没过的原因是自己太自信了,回答问题时候感觉有点飘,回到的问题感觉不太踏实。
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Q:家庭问题,最崇拜的人,受父母两人谁的影响更大等等。
2 年前 发布
1
匿名用户
商务经理
确定通过
接到正式面试前接到2次电话面试,是深圳的HR打过来,每次聊天都接近1小时,也许是因为现在的工作和中兴的基本类似。面试是在上海中兴张江高科,三位面试官,面试岗位是海外商务经理。面试做了个英文自我介绍,主要问了关于平时工作的问题,时间约为半小时。终面是视频面试,大领导就问家里人同不同意去海外,别的没问,顺利拿到OFFER。
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Q:家里人是否同意去海外工作。
2 年前 发布
5
匿名用户
研究员
确定通过
首先要参加笔试,不是很严格,类似于公务员考试的题目;其次是单面,主要是部门负责人进行面试,问的问题也不难,就是一些专业的问题以及日常兴趣爱好,最后就是主管面试,难度不大。
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Q:喜欢干什么?有过什么经验?
2 年前 发布
匿名用户
非技术类储备干部
感觉靠谱
3HR对8学生,先自我介绍,然后HR分别问了每个人关于他们专业的问题,HR很博学,问的专业问题范围也很广。其中一个人民大学英语翻译专业硕士的问题就是莎士比亚对应中国哪个年代,问到我的是美联储***名字,人民币对美元汇率。其中还问了弗里德曼理论,资本论等等。后面HR说专业问题没答对不要紧,主要看你是否诚实。
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Q:美联储***名字。
2 年前 发布
匿名用户
运营与营销岗
未通过
通知说的是无领导小组讨论,结果是辩论形式的群面,全程由三个考官主持,辩论主题是“网络用语利大于弊还是弊大于利”。一组15人,正方8人反方7人。审题五分钟,每个人依次陈述大概花了20分钟。自由辩论20分钟,这个阶段我基本上插不上话,大家像吵架一样不友善。最后陈词各方推举一人陈述,然后结束。
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Q:网络用语利大于弊还是弊大于利。
2 年前 发布
匿名用户
维修技术员
确定通过
当时是在校招的时候去应聘的,当时投递的是电子维修部门,不过这个网站没有那个部门的档案,就暂时放在机械维修这边吧,其实电子和机械两个维修口都差不多。总体说来面试压力不太大,笔试过了面试基本没啥太大问题,问的问题也大都是和个人意愿相关的,涉及专业部分的比较少。要是想去那里工作的话需要克服些问题,主要是地处郊区(没办法,民航类的工作基本都在郊区),另一个大问题就是北京房子不好解决。
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
当天是10个人一组,进行一个辩论,奢侈品产业在中国的发展前景,分正反方。当时我们组应该是10人,但只到了7人,都是海归。先2分钟的自我介绍,然后进行抽签分组,辩论后,一套GMAT题,全英文。三面是3个HR面试一个人,压力较大。
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Q:奢侈品市场在中国是否有发展前景?
2 年前 发布
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