面经详情

简单的做一套基础题，该公司是对日的，所以基础不好的没关系，在做一套日语入门题，答的差不多也可以的，然后人事部就和你谈，说是在公司免费学习！！不是培训，就给你一些视频择自己看，但每天会教日语课的。每个月有个测试，打分的，做的好的补助可以提高一些。让后就无限期呆在那里，学习，直到公司有外包工作，让你们去面试，成功了再签个外派合同吧，大概能给你2500到3500吧，看能力了。...查看更多

阿里妈妈的java研发岗实习生面试题，刚刚晚上7点，第一轮的电话面试：1.java的JVM 内存分区区域2.GC(java垃圾回收机制)的算法3.怎么给一个对象加锁4.hashmap是不是线程安全的5.arraylist和linkedlist是怎么实现的6.数据库为什么建立索引7.数据库常见的三种引擎8.还有一道算法题：怎么在一个链表中找环一共面试了30分钟左右，还问了很多简历上面的问题。...查看更多

面的职位是课程运营部的学习管理实习生。在一个小的会议室里面填资料，等了一小会儿，经理就进来了。没有让我做自我介绍，直接针对我简历上的经历进行提问。问了我家在哪里，职业规划之类的。 见我没有实习经历，就让我讲了一个组织校园活动的经历。问我会不会PS、会声会影之类的软件，有无主持方面的经历，我也根据自己的实际情况回答了。 主要的面试过程就基本结束了。然后经理开始给我解释部门的工作内容，问我有没有什么疑惑。最后让我等通知。过了两三工作日就收到了正式的实习offer。我觉得面试氛围比较轻松。经理看重的是个人能力和性格与岗位的匹配程度，提问也是根据部门所需要的能力展开。即使有些能力暂时没有也没关系，要表现出自己好学、积极的态度。经理人很nice哦~！部门的小伙伴也是充满活力的~ ...查看更多

第一个电面就简历问了一些常规问题，以及关于猎头的一些基本知识是否了解。第二天Skype面试 结果出问题了 只能打电话面试，上海的一个经理，问了我自己的情况和为什么要加入Hays,然后提问 1如何做BD 2.如何找人 这两个最基本的猎头工作，感觉回答的一般 最后考察英语能力 问了我的兴趣是什么。 最后让我问他问题 我问了好多 他都耐心的解答了 最后总结表扬了一句我 现在等接下来的情况。...查看更多